İnanılmaz gerçekler
Aldatmanın olmadığı bir dünya hayal edebiliyor musunuz? Birbirimize yalan söylemeyi bırakırsak ne kadar kaybedeceğimizi veya ne kadar kazanacağımızı fark edecek kadar hayal gücüne sahip olmak pek mümkün değil. Adam yalan söylüyor Her gün, muhatabı temiz suya getirme becerisi herkes için faydalı olacaktır.
Üstelik her birimiz bir zamanlar insanlar hakkında hatalar yaptık. Böyle anlarda, kişinin güvenilmez olduğunu ve güvenilemeyeceğini hemen fark etmemenin nasıl mümkün olduğunu düşünürüz. Ayrıca birisiyle ortak bir dil bulamıyoruz çünkü portresini oluşturmak için o kişiyi gözlemleme zahmetine girmedik.
Ama bir insanı gerçekten nasıl tanırsınız? Meslektaş mı, potansiyel ortak mı, arkadaş mı? İnternette “Bir insanı gerçekten tanımak için bu soruları sorun” gibi pek çok yazı var. Peki bunu nasıl hayal ediyorsunuz? Bir insanı karşınıza oturtup onu sorgulamaya mı başlıyorsunuz? Pek çok insan bunu kabul etmeyecek.
Diğer uç nokta ise bir kişinin ancak uzun bir süre boyunca tanınabileceğine inanmaktır. Ancak koç John Alex Clark, bu konudaki anahtarın zaman değil, gözlem ve alınan bilgileri tek bir zincire bağlama yeteneği olduğundan emin.
Bir kişinin davranışındaki kalıpları belirlemenize ve onun karakterini öğrenmenize yardımcı olacak çok basit ve aynı zamanda güçlü birkaç teknik vardır. Hadi onlar hakkında konuşalım.
Bir kişiyi nasıl tanıyabilirim?
1. Ayrıntılara dikkat edin
Bir kişi her gün çok sayıda rutin eylem gerçekleştirir: yiyecek satın almak, toplu taşıma araçlarında seyahat etmek, telefonda konuşmak vb. Bir kişinin eylemleri kişiliğine ışık tutabilir ve aynı zamanda belirli bir durumda nasıl davranacağını tahmin etmeye yardımcı olabilir.
Örnek A. Bir kişi her gün bir kafede aynı yemeği seçiyorsa muhtemelen değişimden kaçınıyor ve belirsizlik durumundan hoşlanmıyor. Bu tür insanlar sadık ve sadık eşler olabilir. Ancak diğer yandan onu riskli yatırımlar yapmaya veya başka bir ülkeye taşınmaya ikna etmek de son derece zor olacaktır.
Örnek B. Borsada işlem yapmaktan ve diğer riskli faaliyetlerle uğraşmaktan hoşlanan kişilerin hayatlarının diğer alanlarında risk alma olasılıkları daha yüksektir. Örneğin böyle bir kişi, işsizlik sırasında başka bir iş bulmadan ve maddi güvenliğini düşünmeden işini bırakabilir.
Örnek B. Karşıdan karşıya geçerken her zaman iki tarafa da bakan bir kişinin ihtiyatlı ve temkinli olması muhtemeldir. Herhangi bir karar vermeden önce her ayrıntıyı dikkatle değerlendirecek ve yalnızca iyi hesaplanmış riskler alacaktır.
Yani bir kişinin bir alandaki eylemlerini analiz ederseniz diğer alanlarda nasıl davranacağını anlayabilirsiniz.
2. Kişinin nasıl iletişim kurduğuna dikkat edin
Muhatabınız iletişimde nasıl davranıyor? Herkesle ilişki kurmaya mı çalışıyor, yoksa ruhen kendisine yakın olanları seçip geri kalanını bir kol mesafesi uzaklığında mı tutuyor? Net bir planı olmadan, bir hevesle, izlenimlere odaklanarak mı konuşuyor yoksa sürekli analiz edip objektif olmaya mı çalışıyor ve sezgilerine güvenmiyor mu?
Bir kişi daha çok kavramlara, resimlere, diyagramlara ve fikirlere güvenen bir düşünür mü, yoksa daha çok ölçülebilir niceliklerin, görevlerin ve gerçeklerin olduğu bir dünyada yaşayan bir uygulayıcı mı? Günlük sözleri ve davranışları gözlemlerseniz genel bir çizgiyi takip edebileceksiniz.
3. Kişiyle ortak arkadaşlarla ilişkiler ve iş yerindeki bağlantılar hakkında konuşun.
Birçok insan dedikodunun hiçbir anlamdan yoksun, boş bir faaliyet olduğuna inanır. Ancak bu konudaki asıl önemli olan muhatabın diğer insanlara hangi nitelikleri verdiği, onların davranışlarını nasıl açıkladığıdır. Çoğu zaman başkaları hakkında konuştuğumuzda bilinçsizce kendimizde ne olduğunu fark ederiz.
Bu konuşmalar etrafımızdaki insanlarda neye değer verdiğimizi, kime benzemek istediğimizi ve kendimizde neyi değiştirmek istediğimizi anlamamıza yardımcı olacaktır. Başkalarının duygusal açıdan istikrarlı, mutlu, iyi kalpli veya kibar olduğunu ne kadar çok söylersek, bizim de bu özelliklere sahip olma ihtimalimiz o kadar artar.
Bir kişi bir başkası hakkında biri için bir çukur kazıyormuş gibi yaptığını söylerse, bu, böyle bir kişinin hesap yaptığı ve yalnızca anlık kazanç üzerine kurulu ilişkiler kurduğu anlamına gelebilir.
4. Mevcut sınırları araştırın
İnsan ilişki kurmak istediğinde iyiyi görür, kötüyü görmezden gelir. Ancak er ya da geç illüzyonlar yine de dağılacak ve kişi tüm ihtişamıyla karşınıza çıkacak. Doğru iletişim kurmayı bilen kişi, öncelikle muhatabının iyiliğini değil, sınırlarını arayacaktır.
Rakip güzelse, iyiliğin sonu nereye varır? Yardım etmek istiyor ama bu arzu nerede bitecek? Eğer samimiyse hava ne zaman kararmaya başlayacak? Astlarının hatalarına karşı ne noktaya kadar hoşgörülüdür? Müşterilerinize karşı dürüst müsünüz? Peki ya çok sayıda sıfır içeren bir toplamdan bahsediyorsak?
Yeterli, ayık fikirli, anlayışlı, makul? Onun ötesinde bir deliye dönüşeceği sınırı nerede?
5. Kritik bir durumda kişinin davranışına dikkat edin
Mücbir sebep meydana geldiğinde, kişi kendini tüm ihtişamıyla gösterir, oynayamaz veya samimiyetsiz olamaz. Maskeyi takacak zamanı olmadığından içgüdülerinin istediği gibi davranmaya başlar.
Bir kişiyi gerçekten nasıl tanıyabilirim?
6. Servis personeline karşı tutumuna dikkat edin
Kendince hayatları adaletsiz olan insanların acısını servis personelinden çıkarma alışkanlığı vardır. Satıcılar, garsonlar, temizlikçiler; herkes bunu alıyor. Konuşmacınız garsonu parmaklarını şıklatarak veya ıslık çalarak çağırırsa, bu, kişinin en azından ima ettiği her şey konusunda yetersiz yetiştirildiğinin ilk işaretidir.
7. Tonlamayı ve beden dilini gözlemleyin
İnternette beden diliyle ilgili pek çok bilgi var. Yalancılar belirli belirtilerle tanınır: Konuşmayı durdururlar, konuşmanın konusunu değiştirirler, suçlama olmasa bile bahaneler uydurmaya başlarlar, bir soruyu yanıtlarken gözlerini başka tarafa çevirir ve sıklıkla yüzlerine dokunurlar.
Kendinizi nasıl anlayabilirsiniz? Birçok kişi bu konuya ilk elden aşinadır. Her birimiz muhtemelen kendimizi çevremizdeki insanlarla karşılaştırdık, eylemlerimizin nedenleri hakkında düşündük ve kendimizi bir seçim durumunda bulduk. Hepimiz farklıyız. Neden sabahları komşum koşuyor, arkadaşım tiyatroda oynuyor ve ben neden tavana tükürüyorum? Bunu neden yapıyorum, ne istiyorum, nasıl bir insan olduğumu nasıl bileceğim? Hem insan doğasının özünü hem de belirli bir kişinin bireysel özelliklerini anlamamızı sağlayan kişilik psikolojisinde bir cevap arıyoruz.
Ben nasıl bir mizacım?
Hepimiz belirli bir mizaçla, yani davranışlarımızda kendini gösteren bir dizi zihinsel kişilik özelliğiyle doğarız. Mizaç, karakterin aksine değiştirilemez. Mizaç türlerini ve kutuplarını herkesin duymuş olduğundan eminiz.
Mizaç türleri
- Choleric iyimser, hızlı, aktif, çabuk öfkelenen, dengesiz, sabırsız, dürtüsel, çatışmacı, savunmasız bir kişidir.
- İyimser bir kişi neşeli, aktif, hızlı, arkadaş canlısı, duyarlı, girişkendir ve başarısızlıklarla kolayca başa çıkar.
- Balgamlı - barışı seven, sakin, ölçülü, yavaş, özenli, pasif, uyuşuk, kayıtsız.
- Melankolik - makul, çalışkan, kolayca savunmasız, çatışmasız, yavaş, endişeli, utangaç, içine kapanık.
Mizaç kutupları
- Dışa dönük - dışa dönük, girişken, açık, aktif, uyarlanabilir.
- İçe dönük - kendine odaklı, içe dönük, sakin, utangaç, odaklanmış.
Yukarıda anlatılan türler ve kutuplar aşırı mizaç özellikleri içerir. %100 iyimser veya saf melankolik insanlar yoktur. Testleri kullanarak hangi türün size en yakın olduğunu öğrenebilirsiniz.
Mizaç tipi testi
Ne tür bir mizaç olduğumu belirlemek için kullanılabilecek psikolojik teknikler var. Herkesin psikolojik eğitim almadan geçebileceği, G. Eysenck'in oldukça basit bir çevrimiçi mizaç testini öneriyoruz. Sonuçlarınızı manuel olarak işlemek, Eysenck çemberinin özünü anlamak ve testi arkadaşlarınıza vermek istiyorsanız, ardından talimatlar içeren ankete bakın.
Test: içe dönük veya dışa dönük
Hangi kişilik tipinin sizde baskın olduğunu çevrimiçi olarak belirlemenize olanak tanıyan, K. Jung'un iyi bilinen yöntemine dönmenizi öneririz.
Ben nasıl bir karakterim?
Karakter, mizacın aksine değiştirilebilir. Elbette doğuştan gelen özelliklerle belirlenir, ancak büyük ölçüde çevreye, kişinin çevresine bağlıdır. Nazik, kibar, açgözlü, kıskanç, kaprisli, şefkatli, ısrarcı - bunların hepsi karakter özellikleridir.
Bir psikolog tarafından karakter tanısı
Konuyu ciddiye alırsanız, G. Šmishek ve K. Leonhard'ın karakter vurgulama yöntemini incelemenizi öneririz. Burada anketi, sonuçların işlenmesine ilişkin talimatları ve yorumlarını göreceksiniz. Lütfen bu teknikteki karakter vurgularının (türlerinin) normun aşırı varyantları olduğunu, yani açıklanan karakterin tüm özelliklerinin fazla güçlendirildiğini ve keskinleştirildiğini unutmayın.
Çevrimiçi testler, nasıl bir karakterim?
Eğlenmek için http://www.opentests.ru/personality/character.html popüler karakter testleri koleksiyonunu kullanabilirsiniz. Gerçekten karakter özelliklerinizi gösterirler ve kendinizi daha iyi anlamanıza ve tanımlamanıza yardımcı olurlar.
- Testi yapın
Dikkatinize, psikolojik yardım sitesinin sevgili ziyaretçileri web sitesi kişinin kişilik karakterine yönelik en popüler ve aranan psikolojik testin çevrimiçi ve ücretsiz olarak yapılması öneriliyor.
Bu karakter testi, Leonhard'a göre karakter vurgusunu belirlemeye yönelik test metodolojisine dayanmaktadır ve kişinin psikotipine karşılık gelen, birçok kişilik özelliğini ve mizacını gösteren 10 vurgulama ölçeğini belirler.
Çevrimiçi kişilik testi, "EVET" veya "HAYIR" olarak yanıtlanması gereken 88 sorudan oluşur.
Bir kişinin kişiliğini çevrimiçi olarak belirlemek için test yapın
Talimatlar Bir kişinin kişiliğini belirlemeye yönelik çevrimiçi bir test için:
Önemli- Kişinin test sorularını düşünmeden, hızlı bir şekilde, aklınıza ilk ne gelirse cevaplayın. O zaman sonuçlar doğru olacaktır.
Baş aksanlı karakteriniz en yüksek puana göre belirlenecektir (her psikotip için toplam 24 puan)
Karakter testi yapın
Teste girebilir ve karakterinizi tamamen ücretsiz, çevrimiçi ve kayıt olmadan öğrenebilirsiniz.
Testin basılı metninin tamamını bilgisayar programı olmadan görüntüleyebilir ve bağımsız olarak puanları hesaplayabilir ve vurgularınızı belirleyebilirsiniz.
