Il existe une école spécialisée spéciale d'enseignement à distance pour les employés de la Sberbank. Grâce à votre compte personnel, l'accès à la base de données de l'école est assuré à tout moment de la journée et n'importe quel jour de la semaine. L'année d'ouverture de l'école est 2012.
La méthode de formation choisie est optimale pour améliorer le niveau professionnel et le perfectionnement.
Inscription
L'école virtuelle Sberbank pour les consultants ou le personnel de direction nécessite une inscription initiale. L'inscription s'effectue en contactant n'importe quelle agence de la banque ou via le site officiel. Après la demande, l'employé de la banque conclut l'accord envisagé.
Après avoir rédigé et signé un accord de prestation de services éducatifs, le client reçoit un identifiant et un mot de passe avec lesquels il peut se connecter au système.
Une fois que les étudiants ont créé leur compte personnel, ils ont la possibilité de se familiariser avec tous les supports de formation, de suivre une série de webinaires, de lire des articles utiles, de passer un test, de s'inscrire à des cours ou de visiter la bibliothèque électronique. Les réponses aux tests ou aux quiz sont disponibles une fois le processus terminé.
Compte personnelDisponible à la fois depuis un ordinateur et un mobile.
Grâce à un compte personnel, chaque étudiant :
- contrôle son processus éducatif;
- Vous avez la possibilité de créer un bulletin de notes individuel et un programme de formation, en fonction de votre expérience, de vos connaissances et de vos objectifs.
Caractéristiques et avantages
La Sberbank Distance School offre aux étudiants les opportunités suivantes :
- l'accès à tous les manuels, conférences, cours, livres audio et magazines économiques populaires est disponible ;
- Vous pouvez utiliser le matériel de formation quel que soit le système d’exploitation de l’appareil ; les supports sont compatibles avec Windows, Linux, iOS, Android et autres ;
- La localisation de l'étudiant n'a pas d'importance. Partout où il y a un accès à Internet, vous pouvez vous renseigner ou visiter la bibliothèque-archives de l'école.
Il existe plusieurs étapes du programme de formation Sberbank 500, qui sont obligatoires pour les participants à ce programme :
- Le bloc commercial est destiné aux personnes occupant des postes de direction intermédiaire. Le but de la phase de formation est d'améliorer l'expérience managériale, d'élargir les connaissances et les capacités d'un manager et d'acquérir les compétences nécessaires pour diriger une entreprise de vente au détail ;
- postes de direction. Améliore les compétences de gestion orientées vers l’international ;
- pouvoir exécutif. Les employés acquièrent de nouvelles connaissances et maîtrisent les principes de travail modernes, acquièrent des connaissances en gestion et en gestion de projet.
Principe d'apprentissage
Pour garantir des spécialistes hautement qualifiés après avoir obtenu leur diplôme de l'école à distance de la Sberbank, les principes de formation suivants sont organisés :
- le programme combine des formes de formation à distance, indépendantes et à temps plein ;
- les enseignants sont des cadres supérieurs qualifiés et des dirigeants reconnus et faisant autorité ;
- le principe de l'enseignement comprend des recherches et des ateliers ;
- de nombreuses méthodes actives de construction et de présentation de l'information sous forme de cas, de formations et de conférences ;
- conduite de jeux d'affaires;
- Le programme organise régulièrement des cours communs (à distance), notamment sous forme de webinaires et de tests ;
- Les cas sont analysés avec les enseignants ;
- Pour résumer et tester les connaissances de l’étudiant, une certification finale est délivrée sous forme de tests et d’examens.
Tous les principes de formation ci-dessus sont disponibles uniquement via votre compte personnel après inscription. Toujours dans le compte personnel, chaque étudiant reçoit un cahier d'exercices et d'autres matériels nécessaires à la formation.
Sberbank Virtual School est un portail spécial conçu pour la formation à la gestion bancaire. Réunit actuellement 35 000 employés de la Sberbank occupant des postes de direction.
Le portail est reconnu comme innovant, car il combine commodément les fonctionnalités suivantes :
- La possibilité d'étudier à distance depuis n'importe où dans le monde où il y a un accès à Internet
- Plus de 300 supports pédagogiques
- Possibilité d'animer des webinaires et des conférences d'entreprise
- Tests et stages pour les responsables et les membres du personnel de la Sberbank
Programmes scolaires virtuels de la Sberbank
Les programmes d'écoles virtuelles de la Sberbank peuvent être divisés en trois types :
- pour les gestionnaires
- pour les autorités exécutives
- pour les entreprises partenaires
Le programme destiné aux managers s'appelle Sberbank 500 et implique une pratique spécialement préparée pour les managers intermédiaires. Le programme dans ce domaine a été créé à partir de 2011 et comprenait tous les meilleurs dans le domaine de la théorie et de la pratique en gestion.
Le programme destiné aux autorités exécutives implique un programme visant à étudier la mise en œuvre des processus d'information en matière de gestion, de gestion de projet et d'attractivité des investissements des régions.
Les programmes destinés aux entreprises partenaires sont des cours spécialement conçus qui incluent tout ce qui précède ainsi que d'autres programmes développés par les plus grandes écoles de commerce du monde.
Ainsi, la Sberbank Virtual School n'est pas seulement un système de formation avancée pour les managers et cadres de différents niveaux, mais aussi une opportunité d'apprendre auprès des hauts dirigeants existants de la Sberbank.
École virtuelle Sberbank sberbank school ru – connectez-vous à votre compte personnel pour les consultants
La plus grande organisation bancaire nationale veille non seulement à travailler sur les propositions tarifaires, mais également à l'introduction de développements techniques et logiciels modernes. Elle travaille également activement à l'amélioration de la qualité du service grâce à un travail constant avec le personnel. Sberbank Virtual School est un développement unique qui permet un développement professionnel continu et un suivi des connaissances des employés à partir du processus de travail. La connexion peut être effectuée à partir d'un ordinateur personnel ou d'un appareil mobile
Dans ce document, nous examinerons en détail les questions suivantes :
- Description et principales caractéristiques du service moderne ;
- Comment devenir participant à une école virtuelle ;
- Obtenir l'accès et l'autorisation dans le système ;
- Options pour les gestionnaires et les consultants ;
- Méthodes de réussite du contrôle des connaissances.
Initialement, le service a été développé exclusivement pour la direction, mais désormais même les consultants peuvent accéder à la ressource. Pour accéder au compte personnel de l'école virtuelle Sberbank, vous devez suivre plusieurs étapes :
- Rédiger une déclaration sur la nécessité de suivre un cours d'introduction pour un consultant ou une formation avancée pour un employé ;
- Fournir un bulletin de notes selon lequel un identifiant et un mot de passe vous seront délivrés pour l'autorisation ;
- Connexion initiale et configuration ultérieure de votre propre page de service en ligne.
La réussite de la formation scolaire virtuelle s'accompagne de la délivrance d'un document papier correspondant. Ces employés peuvent tout d'abord bénéficier de promotions et accélérer leur évolution de carrière dans le système d'entreprise. Au cours du processus éducatif, vous pouvez vous attendre à :
- Étudier des conférences et d'autres documents scientifiques ;
- Conférences et communication en direct avec des experts du domaine économique ;
- Réussite de la certification intermédiaire et de l'examen final, qui serviront de preuve de réussite du cours.
Cours d'introduction pour consultant Sberbank
Les capacités de la Sberbank Corporate School peuvent être utilisées non seulement pour améliorer le niveau de qualification, mais également pour la formation initiale. Un exemple de ceci est la démonstration d’un cours d’intégration pour un consultant. Pour accéder à cette section, vous devez vous inscrire dans le système en contactant un spécialiste de votre cabinet, après quoi vous recevrez un identifiant et un mot de passe pour entrer. Après avoir terminé le processus d'autorisation dans les écoles Sberbank, vous pouvez commencer à étudier le cours. Ouvrez la rubrique « Cours », où vous trouverez une présentation multimédia de vos responsabilités, les principaux éléments du panneau de contrôle et bien d'autres informations.
Immédiatement après avoir terminé la formation courte, il vous sera demandé de passer un court test dont les résultats n'affecteront pas votre emploi futur.
Il s’agit d’une forme de maîtrise de soi qui indiquera les lacunes actuelles des connaissances. Vous pouvez obtenir toutes les informations nécessaires dans la bibliothèque électronique, où une recherche pratique est organisée par sections et types de documents. Il convient de noter que les travaux sur le projet sont effectués gratuitement.
Forme organisationnelle et juridique de l'école pour la Sberbank
L'école virtuelle de consultants Sberbank fonctionne sur le principe de la forme organisationnelle et juridique d'une école. Cette police garantit :
- Disponibilité d'un programme de développement à long terme et de plans approuvés par l'organisme compétent ;
- Organisation et fourniture des conditions pour la réussite du processus éducatif ;
- Disponibilité de votre propre littérature, supports pédagogiques, présentations virtuelles et autres matériels ;
- Obtention des certificats pertinents d'achèvement de cours ou de formation complète.
Bien que l'école de commerce adhère au principe d'entreprise, une approche individuelle est proposée à chaque utilisateur du système en analysant les résultats des tests initiaux. Les spécialistes sont capables d'identifier de manière indépendante les domaines de développement supplémentaire et de préparer un programme de cours et de tests approprié. Tous les résultats sont enregistrés et peuvent être consultés à tout moment.
Après avoir envisagé le passage à l'école virtuelle, vous pouvez identifier les détails suivants de l'ANO DPO :
- Tout le matériel théorique est disponible gratuitement. En plus des cours magistraux classiques, vous trouverez ici des fichiers multimédias, des enregistrements de webinaires indiquant le sujet et l'orientation, des tests pratiques ;
- Les développeurs ont optimisé le fonctionnement du projet sur les ordinateurs personnels et les appareils mobiles ;
- Сurses sberbank school ru est un cours d'introduction pour consultant, obligatoire ;
- La base de données des tests et autres formes intermédiaires de contrôle est périodiquement mise à jour, ce qui ne permettra pas d'obtenir un résultat positif par mémorisation.
École de gestion de la Sberbank
Il existe plusieurs programmes de formation disponibles pour les managers de l'Université Sberbank. "Sberbank 500" est destiné aux spécialistes de niveau intermédiaire et est réalisé à distance via le site officiel du projet. L'organisation de l'équipe, le travail avec le personnel, la structuration, la culture bancaire, le commerce de détail et d'autres sujets sont au programme. Après avoir acquis toutes les connaissances nécessaires, le salarié doit passer un test électronique, qui révélera le niveau de formation et la qualité des connaissances acquises.
Adresse de la Sberbank Corporate University - comment s'y rendre
Les cadres supérieurs suivent des formations avancées, des conférences, des séminaires et d’autres formes d’acquisition de connaissances sur le campus même de l’organisation bancaire. Le bâtiment moderne est situé à Anosino, st. Universitetskaya, vl. 11. Vous pouvez vous rendre rapidement sur place grâce à la carte publiée sur le site officiel.
Les installations suivantes sont à la disposition du personnel d'encadrement :
- 26 salles de formation aux négociations et cours collectifs, conçues pour 6 à 8 personnes ;
- Auditorium spacieux pour 120 personnes ;
- Salle de conférence pouvant accueillir plus de 500 personnes. Un bon chauffage vous permet d'organiser confortablement une conférence économique hivernale et d'autres événements ;
- Bibliothèque élargie avec littérature et médias électroniques ;
- L'hôtel proposant des hébergements d'une et deux pièces pourra accueillir plus de 350 personnes ;
- 15 cottages avec places séparées pour les enfants offrent un hébergement pour toute la famille ;
- Un complexe sportif, un stade, des restaurants et d'autres installations de divertissement égayeront vos loisirs.
La Sberbank Virtual School est un système d'enseignement à distance d'une université d'entreprise, elle a été créée pour améliorer les qualifications de tous les managers de la Sberbank. Les programmes de formation visent à développer les compétences de gestion et les qualités de leadership. Ils ont été compilés en tenant compte des meilleurs concepts de gestion et modèles économiques des principales entreprises.
Caractéristiques de l'école virtuelle Sberbank :
- Étudiez depuis n’importe où dans le monde via Internet
- Approche individuelle basée sur la matrice de compétences de l'entreprise
- Plus de 300 cours, conférences vidéo et autres contenus pédagogiques sur des sujets d'actualité
- Webinaires et conférences en ligne
- Impliquer les hauts dirigeants de la Sberbank dans l'enseignement dans le cadre d'une initiative intitulée « Les leaders enseignent aux leaders »
- Tests et évaluation des employés/dirigeants de banque
École virtuelle Sberbank : connexion
Chaque étudiant inscrit dispose d'un Compte Personnel avec l'ensemble du matériel pédagogique (cahier d'exercices, présentations, cas pédagogiques, etc.).
Pour vous connecter au système, rendez-vous à cette adresse auth.sberbank-school.ru/login. Entrez votre nom d'utilisateur et votre mot de passe, puis cliquez sur le bouton « Connexion ».
Pour récupérer votre mot de passe, cliquez sur le lien approprié et suivez les invites du système.
