Test psikologjik 100 pyetje. Testet

Mbi 600 teste psikologjike online të drejtimeve të ndryshme. Testet online për drejtimin e karrierës dhe personalitetin, të gjithë do të gjejnë diçka që i nevojitet dhe do t'i duket interesante.

Aftësitë organizative janë aftësia praktike e një personi për të organizuar çdo proces ose ndërveprimin e njerëzve që e kryejnë atë.

Niveli i zhvillimit të aftësive të tilla përcaktohet duke analizuar përgjigjet e tij ndaj testeve speciale të pyetësorëve. Nëpërmjet teknikave të tilla vendoset shkalla e motiveve të veçanta, me fjalë të tjera, nevojat sociale që i nevojiten një organizatori të mirë. Motivime të tilla për veprim janë nevoja për të arritur një qëllim, një qëndrim ndaj aktivitetit të lartë shoqëror, objektiviteti në vlerësimin e njerëzve, optimizmi, pavarësia, aftësia për të gjetur një rrugëdalje nga situatat e vështira dhe mungesa e ankthit.

Metodologjia u përpilua nga N.N. Obozov dhe ka për qëllim një përshkrim të përgjithësuar të cilësive vullnetare të shfaqura nga një person.

Sondazhi përdor 18 karakteristika të ndryshme empirike, të cilat së bashku përcaktojnë manifestimin e temperamentit të një personi. Të gjithë ata bëjnë të mundur përcaktimin e shkallës së cilësive vullnetare të një personi, përfshirë pa pjesëmarrjen e tij.

Metodologjia e propozuar diagnostikon nivelin e aftësive të komunikimit dhe cilësinë e formimit të pronës. Ky sondazh është një lloj testi arritjesh dhe ka një strukturë të ngjashme me strukturën e një detyre që ka gjithmonë përgjigjen e saktë.

Teknika i ofron subjektit disa opsione standarde të sjelljes. Secila prej tyre korrespondon me një stil specifik partneri. Shkalla e përafrimit me rezultatin më të lartë mund të përcaktohet nga numri i përgjigjeve të sakta. Testi ofron 10 variacione komunikuese për reflektim, secila prej tyre ofron 5 opsione të mundshme të sjelljes së përgjigjes. Ju duhet të zgjidhni një dhe jo më shumë.

Rezultatet e sondazhit ofrojnë disa opsione përgjigjesh, i anketuari mund të klasifikohet si një tip personaliteti i sigurt, i varur ose agresiv.

Jo të gjithë mund të bëhen sipërmarrës. Ka shumë njerëz të arsimuar, të kualifikuar, të fortë në shpirt dhe të arsimuar mirë. Ata janë punëtorë, por kjo nuk mjafton për t'u bërë biznesmen.

Një sipërmarrës është gjithashtu një profesion dhe zotërimi i tij kërkon një grup të caktuar cilësish, përkatësisht: gatishmëri për të marrë rreziqe, prirje për të arritur qëllimet, aftësi komunikuese dhe organizative, përgjegjësi personale për procesin dhe njerëzit. Kjo teknikë do t'ju ndihmojë t'i përgjigjeni pyetjes - a keni aftësinë për të drejtuar një biznes?

Hulumtimet tregojnë se rreth 40% e specialistëve të kualifikuar nuk planifikojnë të bëjnë biznes, ata nuk mund dhe nuk planifikojnë të bëhen sipërmarrës. Një biznesmen ka një mentalitet tjetër. Ai zhytet në punën e tij pa rezervë. Një person që bën biznes është proaktiv, aktiv, ka vetëbesim dhe përkushtim mjaft të lartë në procesin e punës.

Kjo shkallë u zhvillua A. T. BekV bashkëpunimikolegët në vitin 1961. Baza për identifikimin e një liste të kufizuar të simptomave të rëndësishme dhe domethënëse të depresionitçrregullimebazoheshin në vëzhgimet klinike dhe ankesat e bëra shpesh nga pacientët. Pyetësori u zhvillua duke korreluar grupin e parametrave të identifikuar me përshkrimet klinike ekzistuese të depresionit. Testi përfshin 21 kategori simptomash dhe ankesash.

Në versionin origjinal, testi u krye me pjesëmarrjen e një specialisti. Psikologu klinik lexon me zë të lartë çdo artikull të kategorisë dhe i kërkon pacientit të zgjedhë një deklaratë. Në fund të procedurës, pacientit iu dha një kopje e pyetësorit. Përveç rezultateve, studiuesi mori parasysh treguesit e zhvillimit intelektual, të dhënat anamnestike dhe parametra të tjerë me interes.

Sot teknika është thjeshtuar ndjeshëm: pyetësori i jepet pacientit për ta plotësuar në mënyrë të pavarur.

Teknika për diagnostikimin e nivelit të vetëvlerësimit të një individi përdoret për të vlerësuar aftësitë e dikujt. Pavarësisht se sa paradoksale mund të tingëllojë, një person është pikërisht ashtu siç e imagjinon dhe ndjen. Vetëvlerësimi ekzistues shërben si bazë për zgjedhjet e përditshme se si të silleni në një situatë ose shoqëri të caktuar. Vetëvlerësimi përbën stabilitetin relativ të një personi, duke ndërtuar një vektor zhvillimi.

Vetëvlerësimi i vërtetë është baza e dinjitetit personal dhe, si pasojë, kënaqësia e tij morale. Një qëndrim adekuat ose joadekuat ndaj vetvetes ose harmonizon komponentin shpirtëror, duke siguruar besim të arsyeshëm në veten dhe pikat e forta, ose çon në mosmarrëveshje të brendshme të vazhdueshme dhe konflikte me njerëzit. Vetëvlerësimi nga pikëpamja e psikologjisë është një kuptim i rëndësisë së veprimtarisë personale në shoqëri dhe një vlerësim i vetvetes, cilësive dhe ndjenjave personale, të shprehura hapur ose mbyllur.

Shkalla e Aleksitymisë së Torontos (TAS), siç quhet edhe ajo, zbulon aftësinë për të ndjerë, shprehur emocione dhe për të përcjellë mendimet e dikujt tek një bashkëbisedues. Sondazhi ju lejon të kuptoni gjendjen tuaj të brendshme, forcën dhe thellësinë e ndjenjave të një personi dhe të analizoni arsyet e tyre.

Duke pranuar emocionet tona, ne kuptojmë më mirë mendimet dhe veprimet e njerëzve të tjerë, gjë që rrit peshën tonë personale në shoqëri. Shkalla e Aleksitymisë ka për qëllim studimin e thelluar të aleksitimisë si një pronë e njeriut. Testi u përshtat për përdorim në institut. V.M. Bekhtereva. Teknika përfshin 26 pyetje, deklarata, të cilave ju mund të jepni një përgjigje të vetme, duke e zgjedhur atë5 opsione përgjigjeje.

Toleranca në komunikim ose aftësia për të kuptuar të tjerët mund të shprehet në frazën e mëposhtme: lejojeni veten të jeni vetvetja, dhe të tjerët të jenë të ndryshëm, lironi pritshmëritë. Mungesa e tolerancës në marrëdhëniet ndërpersonale shpesh çon në konflikte. Parandalimi dhe zgjidhja e situatave të tilla është një nivel i mirë tolerance.

Testi i tolerancës së komunikimit i zhvilluar nga shkencëtari V.V. Me zgjuarsi, zbulon një kuptim të aspekteve të marrëdhënieve ku jeni më të ndjeshëm ndaj situatave konfliktuale. Duke ditur shkakun e konfliktit, është gjithmonë më e lehtë ta parandalosh atë plotësisht ose të gjesh mënyra për ta zgjidhur atë sa më shpejt të jetë e mundur.

Pyetësori i Bojkos ju ndihmon të shihni pikat tuaja të dobëta dhe të kuptoni se cilat qëndrime dhe reagime të sjelljes në komunikim duhet të korrigjohen për ta bërë procesin e komunikimit më të këndshëm dhe efektiv.

Ankthiështë tendenca për të përjetuar ankth të pakontrolluar në një sërë situatash.
Kur një rrethanë është e mbushur me rrezik real, një gjendje ankthi është vërtet e dobishme: ndihmon të jesh më i vëmendshëm dhe më i kujdesshëm dhe të shmangësh pasoja të pakëndshme ose serioze. Nëse ankthi lind pa arsye, pa arsye, atëherë kjo padyshim e pengon një person të jetojë dhe të punojë i lumtur dhe efektivisht, duke e bërë atë nervoz, nervoz, gjaknxehtë dhe duke i shkaktuar shqetësim psikologjik vetes dhe njerëzve përreth tij.

Teknika e mëposhtme do t'ju ndihmojë të zbuloni nëse keni një tendencë drejt rritjes së ankthit.
Të gjitha deklaratat e propozuara duhet të përgjigjen "po" ose "jo".

Me shumë besim, mund të supozojmë se e keni pyetur vazhdimisht veten nëse jeni një çift ideal, nëse ju pret një e ardhme e lumtur. Mund të krijohen marrëdhënie harmonike, kjo kërkon dashuri, një ndjenjë dashurie, është gjithashtu e rëndësishme të ndajmë interesat e njëri-tjetrit, pikëpamjet për jetën, vlerat familjare dhe shoqërore. Edhe nëse nuk përkojnë plotësisht, është e rëndësishme që në një çift partnerët të plotësojnë njëri-tjetrin pa hyrë në disonancë.

Dëshironi të dini sa ideal është bashkimi juaj? Atëherë ia vlen të filloni të zbatoni teknikën e mëposhtme.

Testet psikologjike

Këtu është një koleksion jo shumë i madh (ende?) i testeve psikologjike më interesante dhe/ose të dobishme, të ndara në disa kategori: teste themelore, teste serioze, të zakonshme dhe, së fundi, teste humoristike - emrat e këtyre kategorive pasqyrojnë jo vetëm shkallën. serioziteti i testeve që ato përmbajnë, por edhe shkalla e përshtatshmërisë së rezultateve të testit me natyrën e personit që testohet.

Shumica e testeve janë një faqe dhe funksionojnë në mënyrë perfekte kur interneti fiket plotësisht në kompjuterin e vizitorit (unë informoj ata për të cilët kjo është e rëndësishme), dhe disa madje zbatohen shtesë në formën e dokumenteve të disponueshme për shkarkim (në mënyrë që testi mund të kryhet në një klasë pa kompjuter).

Testet themelore

• Theksimet e personalitetit. Një test për të përcaktuar karakteristikat psikologjike (theksimet) e personalitetit të një personi që përbëjnë pamjen e tij gjithëpërfshirëse, por që nuk i nënshtrohen një qëndrimi vlerësues ndaj tyre.
• Koeficienti i inteligjencës - IQ. Testi i famshëm i IQ-së, i cili përdoret në disa kompani dhe organizata gjatë punësimit.
• Majtas apo djathtas? Nga neuropsikologjia ne e dimë se dy hemisferat e trurit të njeriut funksionojnë ndryshe: hemisfera e majtë është përgjegjëse për aspektet logjike dhe gjuhësore të operacioneve mendore, dhe hemisfera e djathtë është përgjegjëse për imazhin, integritetin dhe emocionalitetin e tyre...
• Test sociologjik. Një test për të përcaktuar një nga 16 llojet socio-psikologjike të një personi, me një shkallë të lartë përshtatshmërie.
• Lloji i temperamentit. Një test për të përcaktuar një nga 4 llojet e temperamenteve (melankolik, sanguin, flegmatik, kolerik), më saktë, marrëdhëniet e tyre në një person.

Teste serioze

• Koeficienti emocional - EQ. Një alternativë ndaj testit të koeficientit të inteligjencës (IQ). Një EQ i lartë, sipas disa psikologëve, është shumë më i rëndësishëm në jetë sesa një IQ i lartë.
• Si lidheni me zemrën dhe mendjen tuaj? Zemra (irracionaliteti) dhe mendja (racionaliteti) plotësojnë njëra-tjetrën dhe marrëdhënia e tyre përcakton harmoninë e individit.
• Testi psikogjeometrik. Sado e çuditshme të duket, format gjeometrike mund të flasin për karakterin e personit që i preferon...
• Ekstrovert apo introvert? Një test që përcakton nëse një person është i fokusuar tek të tjerët (ekstra) apo tek vetja (hyrje).

Testet e rregullta

• Ndikimi i grupit të gjakut në psikologji. Gjaku i të gjithë njerëzve ndahet në katër grupe. Disa ekspertë besojnë se grupi i gjakut përcakton karakterin dhe sjelljen e një personi në dashuri dhe në jetën familjare.
• Koeficienti i seksualitetit - SQ (për vajzat). Një alternativë ndaj testeve për koeficientin e inteligjencës (IQ) dhe koeficientin emocional (EQ), version vetëm për vajzat.
• Kush jeni ju - aktor apo interpretues? Secili përcakton vetë se kush duhet të jetë, si të jetojë - të veprojë vetë apo të përmbushë rolet që i janë caktuar nga të tjerët...
• Çfarë thotë ngjyra e syve? Ekziston një mendim se ju mund të përcaktoni karakterin e një personi nga ngjyra e syve të tyre. Tani mund ta kontrolloni...
• Çfarë thonë inicialet? Ka shumë teori për ndikimin e emrit të një personi në karakterin e tij. Disa ekspertë argumentojnë se mund të mësoni shumë për secilin prej nesh edhe me inicialet...

Testi "Vlerësimi i Vetëkontrollit në Komunikim" do të tregojë jo vetëm dhe jo aq shumë aftësinë tuaj për të frenuar emocionet e forta gjatë një bisede (edhe pse pjesërisht edhe këtë). Pyetësori mat ndjenjat dhe emocionet e të cilëve përqendroheni gjatë komunikimit në radhë të parë - tuajat apo ato të bashkëbiseduesve tuaj

Pesë e Madhe është një model personaliteti i krijuar në atë mënyrë që një portret i strukturuar dhe mjaft i plotë i personalitetit të mund të krijohet nga grupi i tipareve të përfshira në të. Një test me emrin e duhur - Pyetësori i Personalitetit me Pesë Faktorë - ofron një mënyrë për të matur treguesit e Pesë të Mëdhenj.

Agresioni i legjitimuar është agresion i miratuar ose i aprovuar me kusht nga shoqëria. Megjithatë, disa njerëz i drejtohen shumë shpesh, gjë që mund të tregojë probleme serioze të brendshme. Testi i agresionit të legjitimuar (pyetësori LA-44) ju lejon të matni nivelin e tij.

Testet psikologjike– një nga seksionet më interesante dhe më të njohura të kësaj shkence. Testet e psikologjisë tërheqin edhe ata që nuk besojnë në vetë psikologjinë dhe nuk e konsiderojnë atë shkencë. Kjo është arsyeja pse disa njerëzve u pëlqen të bëjnë teste psikologjike falas në internet - vetëm për të parë nëse pyetësorë të tillë funksionojnë dhe sa të sakta janë karakteristikat. Sigurisht, ky është vetëm një rast i veçantë dhe në fakt fushëveprimi i zbatimit të tyre është shumë i gjerë.

Para së gjithash, një sërë testesh psikologjike - të mëdha dhe të shkurtra, që përfaqësojnë një grup fotografish ose një pyetësor, që nënkupton zgjedhjen e një përgjigje nga opsionet e paraqitura ose duke ofruar hapësirë ​​të gjerë për kreativitet - përdoret nga psikiatër, psikologë, psikoterapistë etj. Detyra dhe pyetësorë të ndryshëm do të ndihmojnë mjekun të bëjë një diagnozë, dhe pacientin - të kuptojë problemet e tij, të përcaktojë tiparet e karakterit dhe shumë më tepër.

Përveç kësaj, kalimi i testeve psikologjike është një nga fazat e detyrueshme pranimi në disa institucione arsimore ose duke marrë një punë në institucione të caktuara (kryesisht po flasim për fusha mjekësore, agjencitë e zbatimit të ligjit, etj.). Punëdhënësit, në parim, pëlqejnë të testojnë kandidatët për të gjetur më të përshtatshmen - atë që do të përshtatet më së miri në ekip dhe do të përballet me përgjegjësitë e propozuara.

Testet e psikologjisë në internet ose librat e testeve "letër" janë gjithashtu të mira për të vetë-diagnostikim(me kusht që fillimisht të bëni testin dhe më pas të shikoni transkriptin). Pyetësorë të tillë do t'ju tregojnë më shumë për personalitetin tuaj në tërësi, për karakterin tuaj, për pikat tuaja të forta dhe të dobëta dhe do t'ju japin një portret nga jashtë, domethënë do t'ju ndihmojnë të kuptoni se si mund të perceptoheni nga jashtë.

Çfarë mund t'ju thonë testet e psikologjisë? Për një sërë gjërash - pothuajse gjithçka. Disa teste ofrojnë një karakterizim gjithëpërfshirës dhe gjithëpërfshirës të personalitetit (ato shpesh quhen multifaktoriale). Disa fokusohen vetëm në 2-3 faktorë, më të specializuarit fokusohen vetëm në një parametër. Teste të ndryshme psikologjike mund të tregojnë për karakterin, aftësitë e komunikimit, karakteristikat e të menduarit dhe perceptimit, emocionalitetin dhe prirjen ndaj llojeve të caktuara të sjelljes ose patologjive.

Megjithatë, disa teste nënkuptojnë komunikim i drejtpërdrejtë ndërmjet një specialisti dhe klientit/pacientit të tij. Ne po flasim për ato teknika ku nuk ka opsione përgjigjeje si të tilla, për shembull, ku subjekti duhet të vizatojë diçka ose të flasë për shoqatat e tij. Të gjitha përgjigjet këtu, si rregull, janë shumë individuale dhe duhet të deshifrohen nga një profesionist. Llojet e tjera të testeve - kryesisht pyetësorët psikologjikë - janë mjaft të mundshme kaloni vetë. Testet online në psikologji janë veçanërisht të përshtatshme, ku duhet të zgjidhni një përgjigje nga opsionet e propozuara, dhe rezultatet llogariten me algoritme speciale.

Këto janë pikërisht ato të paraqitura në faqen tonë të internetit. Ne kemi zgjedhur testet më interesante në psikologji– si multifaktorial ashtu edhe më i specializuar. Të gjitha ato mund të plotësohen plotësisht pa pagesë dhe pa regjistrim. Rezultatet do t'i merrni menjëherë pas përfundimit të testit (ju lutemi vini re se algoritmi nuk do të llogarisë rezultatet për pyetësorët që nuk janë plotësuar ose ku nuk janë përgjigjur të gjitha pyetjet). Ne u përpoqëm të ofrojmë transkriptin më të detajuar dhe më të kuptueshëm për çdo test. Megjithatë, nëse keni ende pyetje, mos hezitoni të na kontaktoni për sqarime.

Galina Ilya Yuryevich! Faleminderit shumë për seancat tuaja, në të cilat pata fatin të marr pjesë. Falë tyre jam bërë më e sigurt në shumë çështje dhe situata që më parë shkaktonin ankth dhe shqetësim. Ti më mësove se si ta përballoj këtë në një periudhë të shkurtër kohe. Është kënaqësi të merresh me një profesionist të nivelit të lartë!

Anna Ilya Yuryevich, është e vështirë të gjesh fjalë për t'ju shprehur mirënjohjen time për ndihmën tuaj. Kujtova se në çfarë gjendje dhe me çfarë mendimesh jam takuar vitin e kaluar, 2017. Më kujtohen ato ndjenja hidhërimi dhe ankthi që nuk më lanë në asnjë rrethanë. Më në fund e lashë këtë dëshirë për vetëshkatërrim dhe tani mund të marr frymë ndryshe. faleminderit!

Tatiana Faleminderit, Ilya Yuryevich, për konsultimin. Në të vërtetë, ajo më lejoi ta shikoja situatën time të jetës nga një këndvështrim tjetër. Faleminderit përsëri!

Vladimir Faleminderit shumë për konsultimin! Vërtetë, vura re se kujtimet shfaqen në momente kur isha në humor të keq ose nervoz, por nuk mund ta kuptoja se ky ishte një mekanizëm mbrojtës. Herën tjetër që ai të shfaqet, do të përpiqem të flas për atë që saktësisht shkakton acarim, në vend që të zhytem në kujtime.

Daria Faleminderit shumë për ndihmën tuaj! Më vjen shumë mirë që më ndihmove të kuptoj veten dhe më tregove një rrugë të re për të përmirësuar jetën time!

Në thelb, metoda heuristike është një metodë e provës dhe gabimit. Falë njohjes heuristike, një person ka mësuar të zgjidhë problemet shpejt dhe në mënyrë efektive, megjithëse kjo nuk përjashton gabimet. Heuristikat ndihmojnë në zgjedhjen e një strategjie kur nuk ka informacion të mjaftueshëm për përgjigjen e vetme të saktë.

Sokrati formuloi gjithashtu idenë se njohuria për botën e jashtme nuk mund të jetë e plotë pa vetëdijen për veten. Mbi këtë bazë, mendimtari e quajti vetënjohjen kuptimin e filozofisë. Një person e njeh dhe e vlerëson veten si një subjekt që mendon, ndjen dhe vepron.

Fusha e kërkimit filozofik është praktikisht e pakufishme, shkenca e lashtë mbulon njerëzimin në tërësi dhe individin që përpiqet për dije. Shtrirja e interesave të psikologjisë është shumë më e ngushtë - mekanizmat dhe modelet e veprimtarisë mendore njerëzore. Në të njëjtën kohë, shkencat janë të lidhura ngushtë.

Psikologjia, si shkencat e tjera, u ngrit në lidhje me nevojat reale të njerëzve për të kuptuar botën dhe veten e tyre. Përkthyer fjalë për fjalë, psikologjia është doktrina e shpirtit. Kjo shkencë quhet paradoksale, pasi shumë dukuri mendore janë të arritshme për perceptimin e drejtpërdrejtë.

Ligjet e logjikës në një prezantim akademik mund të duken komplekse dhe formale, por çdo person që nuk është i huaj për sensin e shëndoshë udhëhiqet prej tyre në arsyetim. Është vërtetuar se në procesin e socializimit të menduarit bëhet logjik, por gjithmonë ruan komponentë të palogjikshëm.

Situatat e konfliktit ndonjëherë ndodhin edhe tek njerëzit më paqësorë dhe jo agresivë, dhe arti për të dalë prej tyre me humbje minimale quhet konfliktologji. Kjo degë e psikologjisë studion konfliktet në zhvillimin e tyre - nga origjina e mosmarrëveshjeve deri te mënyra për të dalë nga një situatë e tensionuar.

Një psikolog klinik vlerëson gjendjen e shëndetit mendor të një personi, zhvillon dhe kryen korrigjim dhe psikoterapi. Seksionet e psikologjisë klinike përfshijnë patopsikologjinë, neuropsikologjinë, psikosomatikën, psikokorrigjimin dhe psikoterapinë.

Së bashku me përparimin, lindi nevoja për zgjidhjen e problemeve psikologjike të ndërveprimit midis njeriut dhe teknologjisë. Psikologjia inxhinierike u ngrit në mesin e shekullit të kaluar për të studiuar proceset e përpunimit të informacionit, vendimmarrjen e shpejtë dhe vlerësimin e gabimeve të menaxhimit.

Psikofiziologjia diferenciale studion bazën biologjike dhe parakushtet për dallimet individuale në psikikën dhe sjelljen e njeriut. Objektivi i kësaj disipline është të studiojë ndikimin e cilësive individuale të një personi në psikikë dhe sjellje.

Për të vlerësuar gjendjen e punëve në kompani, është e nevojshme të diagnostikoni personelin për cilësitë personale dhe profesionale. Të kuptuarit e karakteristikave të çdo punonjësi ndihmon menaxherin të parashikojë sjelljen e tij në situata të ndryshme, perspektivat për rritje profesionale, etj.