Bezos pretende ganarle a Musk en un vuelo tripulado
Las ambiciones espaciales de Jeff Bezos, un hijo de tres padres y la expectativa de los extraterrestres: las noticias científicas más importantes de la semana pasada
1 Bezos no está durmiendo
La carrera espacial está ganando impulso. Si bien toda la atención del público se centra en Elon Musk, un talentoso comercializador y una personalidad carismática, los competidores no pierden el tiempo.
El fundador de Amazon, Jeff Bezos, no sólo está desarrollando activamente su empresa Blue Origin, sino que también pretende adelantarse a SpaceX de Elon Musk en la realización de un vuelo tripulado al espacio suborbital. Un vuelo de este tipo se realizará antes de finales de este año, promete Blue Origin.
El vehículo de lanzamiento New Shepard, al igual que el Falcon 9 de Musk, está equipado con una primera etapa de reingreso.
Bezos y Musk avanzan en la misma dirección, animándose mutuamente. La competencia sana nunca hace daño a nadie, ¿verdad?
Las simpatías de muchos están del lado del carismático Musk. Pero Bezos tiene la capacidad de crear negocios verdaderamente exitosos desde cero. Mucha gente llama a la máscara un "devorador de subvenciones". Sea como fuere, ambos están haciendo grandes cosas por la exploración espacial. Y eso es genial.
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2 Hijo de tres padres
Científicos de la Universidad británica de Newcastle han anunciado que han recibido la primera licencia para crear bebés utilizando ADN de tres personas. Este método de inseminación artificial permite a los médicos reemplazar el ADN defectuoso de un óvulo con ADN sano de otro donante.
La ley necesaria para tales experimentos se adoptó en Inglaterra en diciembre de 2016.
Por un lado, esta tecnología abre increíbles oportunidades de maternidad para mujeres que, por diversas razones, no pueden tener un hijo por sí mismas. Por otro lado, aún no se sabe cuáles pueden ser los efectos secundarios de este procedimiento.
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3 Pronto escucharemos extraterrestres
El director del Instituto SETI, que se dedica a la búsqueda de vida extraterrestre, Seth Shostak, confía en que la calidad del equipo permitirá muy pronto aislar la señal de los extraterrestres en un contexto de ruido cósmico general e interferencias terrestres.
Shostak está seguro de que la espera será como máximo de 10 años.
Esta no es la primera declaración de este tipo que sale de labios de un científico autorizado. Parece que el mundo científico finalmente ha reemplazado el escepticismo por el optimismo y está esperando el “primer contacto”.
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Entonces. Encontré otra pareja ilógica: Jeff y Tim. Esto lo mencionarían en sus historias, pero no. He dicho cientos de veces sobre Jeff que es un completo psicópata y que no puede enamorarse. ¡Pues su corazón no es capaz de amar a alguien! ¡Lo único que le interesa es la sangre de las víctimas y las sonrisas talladas! Con Tim es aún peor: ¡tiene una doble personalidad! Es esquizofrénico y, según su historia, ¡ni siquiera se da cuenta de que está cometiendo asesinatos! Por un lado, es un asesino a sangre fría, Masky, y por el otro, un hombre obsesionado con las pastillas, Tim. Con Jeff pasa casi lo mismo, ¡porque él también sufre una forma grave de esquizofrenia! Puede que sea adecuado, ayude a los fans y se arrepienta del ataque a su hermano, ¡pero! En cualquier momento puede querer “acostar a alguien” y nadie lo detendrá. ¡La esquizofrenia no es una broma! Entonces, antes de hacer una pareja, piensa cien veces a quién envías y recuerda en qué fandom entraste en primer lugar. ¡A Creepypastas! ¡A un mundo sangriento donde no hay lugar para los sentimientos y el romance! Conclusión: ¡Jeff the Killer y Tim Muskie NO SON PAREJA!
¿Estás cansado de las mismas preguntas? Le informamos sobre nuevas opciones extrañas que aliviarán el aburrimiento y le permitirán aprender más sobre los solicitantes.
Encontrar candidatos de calidad que puedan integrarse en un equipo y realizar el trabajo es un proceso que requiere mucha mano de obra. Se necesita mucho tiempo y esfuerzo para publicar anuncios y leer currículums y cartas de presentación. ¡Y todo esto sólo para invitar a alguien a una entrevista!
Pero, ¿cómo sabes que el candidato elegido es realmente el adecuado para ti? Por supuesto, hazle las preguntas correctas. ¿Cómo puedes determinar cuáles son correctas?
Preguntas no estándar que se pueden utilizar.
Líderes famosos, como Elon Musk, Reed Hoffman y Jeff Bezos, a menudo hacen a los solicitantes de empleo preguntas poco convencionales para ver cómo reaccionarían en una situación inesperada. Los líderes evalúan cómo funcionan los cerebros de los solicitantes en tiempo real. De acuerdo, ¡no escriben sobre esto en un currículum!
Si desea obtener más información sobre cuestiones no estándar, mire nuestra presentación. Contiene sugerencias de emprendedores exitosos que han logrado crear equipos increíblemente efectivos. Algunas preguntas pueden parecer extrañas al principio, ¡pero en realidad pueden funcionar!
¿Cuántas veces has tomado LSD?
Tenga en cuenta que esta pregunta parece muy poco profesional y recomendamos formularla con extrema precaución.
Sin embargo, según el cocreador de Macintosh, Andy Hertzfeld, Steve Jobs en realidad hizo esta pregunta a los solicitantes que le parecían demasiado tensos y aburridos. (Y Jobs a veces empezaba a arrullar a los solicitantes como un pavo. Tampoco recomendamos esta técnica).
Por supuesto, hacer preguntas sobre el consumo de drogas (como quejarse) es contraproducente, pero desanima a la otra persona, lo cual es muy útil. Por ejemplo, el codirector ejecutivo de Warby Parker, David Gilboa, suele preguntar: "¿Cuál fue el último vestido elegante que usaste?".
Por supuesto, a Gilboa no le interesa el traje; ni siquiera se le ocurriría hablar de los gustos de alguien. Quiere escuchar los argumentos y asegurarse de que el candidato responda de buena gana, porque lo más probable es que su entusiasmo se manifieste en el trabajo. Las preguntas extrañas también ayudan a reducir el nivel de patetismo, lo que permite al solicitante "abrirse" y seguir comportándose con naturalidad.
Cuéntame algo que sea cierto pero en lo que nadie esté de acuerdo contigo.
El cofundador de PayPal y LinkedIn, Peter Thiel, utiliza esta pregunta para comprobar qué tan original y atrevido es un candidato. Mientras que a Jobs le encantaba hacer que la gente se sintiera insegura, Thiel confiaba en la incomodidad natural creada por un entorno desconocido. Para él es importante saber si el candidato podrá superar la incomodidad y transmitir sus pensamientos, incluso si su interlocutor no está de acuerdo con él.
Puede utilizar esta pregunta para saber si un candidato es una persona persuasiva. Si habla con mucho interés, lo más probable es que su entusiasmo se manifieste en su trabajo. Además, quieres gente que no tenga miedo de decir la verdad, ¿verdad?
Del mismo modo, la respuesta a esta pregunta puede utilizarse para evaluar la originalidad del candidato. Es poco probable que deba hablar en absoluto si no tiene nada nuevo que ofrecer.
Son muy raros los empleados que saben cuándo hablar y cuándo permanecer en silencio. Esta pregunta te ayudará a reconocerlos.
¿Qué vas a hacer después de que nos dejes?
En The Alliance: Management Talent in the Network Age, Reid Hoffman afirma que considera esta pregunta una de las mejores.
Esta es una pregunta única porque reconoce que el empleado eventualmente lo dejará. Pero seamos honestos, todo el mundo tiene ambiciones y su candidato probablemente aspire a algo más (no estamos hablando de directores ejecutivos, por supuesto). Y esto es bueno, porque una persona ambiciosa siempre trabaja mejor que otra que no se esfuerza por nada.
Esta pregunta, a diferencia de todas las demás de esta lista, no le ayudará a saber si el candidato estará a la altura del puesto. En cambio, le permitirá decidir si puede gestionar al candidato.
También le permite al candidato saber que usted se preocupa por su futuro y, como resultado, genera confianza en él en caso de que decida contratarlo.
Estás parado sobre la superficie de la Tierra. Caminas una milla al sur, una milla al oeste y una milla al norte y finalmente terminas en el punto de partida. ¿Dónde te encuentras?
Según la redacción, no es difícil adivinar que el autor de esta pregunta es Elon Musk (en particular, Ashley Vance lo menciona en la biografía de Musk).
Puedes usar esta pregunta también. ¿Por qué?
En primer lugar, porque la respuesta puede ser incorrecta y se necesitan personas que comprendan su campo de actividad.
En segundo lugar, porque hay dos respuestas correctas.
La primera opción es "en el Polo Norte". La Tierra es una esfera, por lo que en la situación descrita siempre regresarás al Polo Norte, sin importar qué tan lejos vayas: una milla o mil millas.
La segunda opción suena más complicada: “a unas 1,32 (1+) millas del Polo Sur”. Si caminas una milla al sur, te encontrarás en el Polo Sur. Camine una milla hacia el oeste (en este caso la trayectoria será un círculo cerrado), y luego una milla hacia el norte, y se encontrará de regreso al lugar de donde vino.
Entonces, dos respuestas, ambas basadas en la misma idea, pero la segunda es mucho menos obvia que la primera.
Puedes cambiar el formato de la pregunta para adaptarla a tu empresa, pero la esencia seguirá siendo la misma. Algunos candidatos se contentan con la primera solución que encuentran, mientras que otros intentan considerar todas las opciones posibles.
¿Cómo se puede ganar dinero con un puesto de helados en Central Park?
A Yasmin Green, directora de I+D de Jigsaw en Alphabet (anteriormente Google Ideas), le gusta hacer preguntas abiertas a los solicitantes. Las preguntas abiertas obligan a los candidatos a ser creativos y pensar con rapidez. La respuesta a esta pregunta no sólo debería ser interesante, sino también realista.
Cada uno tiene su propia moda y aficiones y, por eso, a veces es muy agradable encontrar personas con ideas afines, apreciar su colección de sellos o su habilidad en un juego determinado. Aquí se recopilan varios vídeos dedicados a uno u otro hobby. No importa si te gusta el ajedrez, el tenis o coleccionar animales salvajes e indómitos bajo tu techo: aquí podrás encontrar buen contenido de vídeo de tu agrado.
Hoy en día, un pasatiempo muy popular tanto en línea como en la realidad, accesible principalmente solo al sexo femenino: el maquillaje frente a la cámara. A los espectadores comunes les parecerá que en estos videos las chicas simplemente se maquillan y le dan mucha importancia a una montaña. Pero en realidad, estas bellezas están mostrando sus habilidades artísticas, que han desarrollado a lo largo de los años. En estos videos puedes encontrar consejos, trucos y también resaltar muchos puntos útiles que te perdiste en tu vida. Las modelos con curvas y sus estilistas te dirán qué sombra de ojos elegir y qué vestido elegir para combinar con tu peinado. Para muchas mujeres esto se ha convertido en una especie de hobby al que dedican casi toda su vida.
Además del maquillaje, a muchas chicas simplemente les encanta ir de compras y, por lo tanto, a menudo suben a YouTube sus viajes al centro comercial local, donde se abastecen de ropa y comienzan a revisarla y probársela. Estas chicas a menudo coleccionan una colección completa de diferentes conjuntos en casa, y algunas incluso podrían abrir su propia tienda y vender ropa durante varios años: tienen tantos conjuntos comprados. Y toda su vasta colección cae en la lente de la cámara. Para ser honesto, no entiendo por qué muchas chicas ven esto, pero hay clientes que buscan ese contenido y es un poco extraño.
Sin embargo, no sólo las chicas aman la moda y el estilo y se distinguen por sus aficiones; los hombres también tienen muchas aficiones diferentes que pueden sorprender hasta la médula. Algunas personas coleccionan servilletas en las tiendas, a otras les gusta jugar a simuladores deportivos (lo cual es una locura en sí misma), pero también hay quienes se pasan el día molestando a las mujeres y recogiendo sus besos. Al mismo tiempo, prefieren grabar sus aventuras con una cámara de vídeo y luego exponer los vídeos al público y convertirse en grandes machos.
En cualquier caso, en nuestro mundo hay tantos pasatiempos, actividades y aventuras diferentes, y todos ellos pueden cautivar a una persona con una determinada mentalidad durante algún tiempo, y tal vez incluso por el resto de su vida. Hay tantos que simplemente no tiene sentido enumerarlos más. En esta página puedes encontrar cientos de videos diferentes y pueden ser sobre cualquier tema. Después de todo, cuánta gente hay, tantas aficiones. Cada uno puede inventar un determinado asesino del tiempo. A veces incluso te puede sorprender lo que el cerebro humano es capaz de hacer cuando está aburrido, pero no te sorprendas si tus propios pasatiempos le resultan extraños a alguien.
Mire a la gente haciendo lo que más les gusta, ríase de la estupidez de lo que está sucediendo o enfatice ciertas cosas que puede encontrar aplicaciones en su vida. Aquí se recopilan principalmente entretenimiento, información y contenido de vídeo elegante.
