ભરતી સેવાનો સમયગાળો છે... સેનામાં સેવાની લંબાઈ હવે કેટલી છે, તે પહેલા શું હતી?

સેવા જીવનનો મુદ્દો ભરતી માટે ખૂબ જ ચિંતાનો વિષય છે. અને તે આશ્ચર્યજનક નથી - છેવટે, આ સમય કારકિર્દી અથવા કુટુંબ બનાવવા માટે ખર્ચી શકાય છે.

સેવાની લંબાઈ સીધી રીતે નિર્ધારિત કરે છે કે ભરતી કેટલા સમય સુધી ઘરથી દૂર રહેશે અને તે કઈ ઉંમરે પરત આવશે.

સમયમર્યાદા લંબાવવામાં આવશે તેવી સતત અફવાઓથી પણ ઉત્તેજના વધી છે. ભરતી કરનારાઓ અને તેમના માતા-પિતા બંને ચિંતિત છે. ઘણા પહેલેથી જ બચવાની યોજનાઓ દ્વારા વિચારી રહ્યા છે લશ્કરી ફરજ.

જો કે, અફવાઓને થોડું સમજવા માટે તે પૂરતું છે અને તે એકદમ સ્પષ્ટ થઈ જશે કે ભરતી કરનારાઓને ડરવાનું કંઈ નથી.

2019 માં સેવા જીવન

ભરતીમાં સતત અફવાઓ ફેલાઈ રહી છે કે લશ્કરી સેવાનો સમયગાળો વધારીને બે વર્ષ કરવામાં આવશે. આ ફેરફાર દરેક વસ્તુમાં ધરમૂળથી ફેરફાર કરે છે, કારણ કે કર્મચારીઓનો ખૂબ જ નાનો ભાગ ખર્ચ કરવા તૈયાર હોય છે વધારાનું વર્ષતેના પરિપૂર્ણ કરવા માટે લશ્કરી ફરજ. આવી બાબતો હજુ પણ અફવાઓના સ્તરે છે અને હકીકતમાં તેની પાછળ કોઈ વાસ્તવિક તથ્ય નથી.

હકીકત એ છે કે અગાઉ માં રશિયન સૈન્યબે વર્ષ સેવા આપી. તેમાંથી તેને માસ્ટર કરવામાં છ મહિના લાગ્યા હતા સૈદ્ધાંતિક જ્ઞાન. કર્મચારીને બાકીના 18 મહિના લશ્કરી એકમમાં, માસ્ટરિંગમાં ગાળવા માટે બંધાયેલા હતા વ્યવહારુ બાજુઆ હસ્તકલાના. સરકાર પાછળથી એવા નિષ્કર્ષ પર આવી કે સમયગાળો ઓછો કરવાની જરૂર છે.

તે સમયે યુવાન પુરુષોમાં, એકદમ મોટી ટકાવારીએ પ્રયાસ કર્યો અલગ અલગ રીતે"ટાળવા માટે" ભરતી અને ઘણા સફળ થયા. જેઓને જવાની ફરજ પડી હતી તેઓ અત્યંત અનિચ્છાએ સેવા આપતા હતા. આમ, સેનાની અસરકારકતા ઓછી હતી. પરંતુ સમયગાળો ટૂંકો થતાં, બધું બદલાઈ ગયું. યુવાનો લશ્કરી સેવા કરવા માટે લશ્કરી નોંધણી અને નોંધણી કચેરીઓમાં આવવા માટે વધુ તૈયાર થયા છે.

તે જ સમયે, સૈન્ય તરફથી ઘણા પ્રકારની સત્તાવાર વિલંબ અપ્રસ્તુત બની ગયા છે, તેથી "ઢોળાવ" કરવાની ઘણી ઓછી રીતો છે. આનો આભાર, દરેક ભરતી ઝુંબેશ માટે સૈન્ય સતત યુવાનો સાથે ફરી ભરાય છે. તે જ સમયે, યુનિવર્સિટીઓમાં લશ્કરી વિભાગોની માંગ ઘટી છે - તેઓ વિલંબ પણ પ્રદાન કરે છે, અને અગાઉ આ પદ્ધતિ ભરતીમાં ખૂબ જ લોકપ્રિય હતી.

રાજ્ય ડુમામાં, વ્યક્તિઓએ ઘણી વખત સેવા જીવનને 2 વર્ષ સુધી પરત કરવાનો અથવા ઓછામાં ઓછો તેને 18 મહિના સુધી વધારવાનો મુદ્દો ઉઠાવ્યો હતો. જો કે, આ પહેલને સમર્થન મળ્યું ન હતું. સેવાના સમયગાળામાં ફેરફાર અંગેનો પ્રશ્ન પણ રાષ્ટ્રપતિને પૂછવામાં આવ્યો હતો, જેનો તેમણે સ્પષ્ટ જવાબ આપ્યો હતો કે સેવાના સમયગાળામાં વધારાની અપેક્ષા ન રાખવી જોઈએ.

જો દેશના રાષ્ટ્રપતિ બદલાતા નથી, તો તેમની સેવા જીવન વધારવાની ચિંતા કરવાનું કોઈ કારણ નથી. તેથી, મોટી સંભાવના સાથે, 2019 માં યુવાન પુરુષો પણ 12 મહિના માટે સેવા આપશે.

કરાર સેવામાં સંક્રમણ

2012 માં, દિમિત્રી મેદવેદેવે રશિયામાં કરાર સેવાની ધીમે ધીમે રજૂઆત માટે એક પહેલનો પ્રસ્તાવ મૂક્યો. વ્યૂહરચના એવી રીતે તૈયાર કરવામાં આવી છે કે કોન્ટ્રાક્ટ સૈનિકો ધીમે ધીમે વિસ્થાપિત થવું જોઈએ મોટા ભાગનાભરતી તે પૂરતું છે વાજબી નિર્ણય, જે ઘણા બધા રાજ્યોએ પહેલાથી જ અમલમાં મૂક્યા છે.

આ અભિગમના ફાયદા સ્પષ્ટ છે. સૌ પ્રથમ, ફક્ત તે લોકો જ સેનામાં જોડાશે જેઓ ખરેખર આમાં રસ ધરાવતા હોય. આવા યુવાનો તાલીમ અને યુદ્ધના મેદાનમાં પોતાનું સર્વસ્વ આપશે. લશ્કરી માણસ બનવું તેમનું રહેશે પોતાનો નિર્ણયઅને તેઓ આ વ્યવસાયની સંપૂર્ણ જવાબદારી સમજશે.

તે જ સમયે, માં અપ્રમાણસર વધારો થશે લશ્કરી શક્તિરાજ્યો આવા સૈનિકો વધુ સારી રીતે પ્રશિક્ષિત હશે. તે જ સમયે, તેમની પાસે સૌથી મહત્વની વસ્તુ હશે - ઉત્સાહ, સેવા કરવાની ઇચ્છા અને આ કાર્યમાં પોતાને સંપૂર્ણપણે સમર્પિત કરવાની ઇચ્છા.

બિનપ્રેરિત કંસ્ક્રિપ્ટ્સને બદલીને, જેમને ક્યારેક બળજબરીથી લશ્કરી નોંધણી અને નોંધણી કચેરીમાં ખેંચી જવા પડે છે, કરાર સૈનિકો કે જેઓ તેમના દેશની રક્ષા કરવા આતુર હોય છે, રાજ્યને ખૂબ અસરકારક લશ્કર પ્રાપ્ત થશે.

કરાર સેવામાં સંક્રમણ માટેની વ્યૂહરચના 3 તબક્કામાં વહેંચાયેલી છે:

• કોન્ટ્રાક્ટ સર્વિસના લાભોનો સામૂહિક પ્રચાર અને સૈન્યમાં કોન્ટ્રાક્ટ સૈનિકો/ ભરતીનો ગુણોત્તર અનુક્રમે 70/30 અથવા 80/20 પર સેટ કરવો;
• 85/15 ના ગુણોત્તરમાં કોન્ટ્રાક્ટ સૈનિકો/ ભરતીના ગુણોત્તરમાં ધીમે ધીમે ફેરફાર, સેવાની સ્થિતિમાં સુધારો;
• કોન્ટ્રાક્ટ સૈનિકો માટે વેતનમાં વધારો, કોન્ટ્રાક્ટ સૈનિકો/ ભરતીના ગુણોત્તરમાં 90/10 ના ગુણોત્તરમાં સંક્રમણ.

નોંધનીય છે કે આ વ્યૂહરચના પર કામ ચાલી રહ્યું છે. આગામી વર્ષોમાં તેના અંતિમ પરિણામનું મૂલ્યાંકન કરી શકાતું નથી. સેના, જ્યાં 90% કર્મચારીઓ કરાર હેઠળ કામ કરે છે, થોડી વધુ રાહ જોવી પડશે.

રશિયામાં લશ્કરી વિભાગ અને વૈકલ્પિક સેવા

સંપૂર્ણપણે વિશે ભૂલશો નહીં કાનૂની માધ્યમલશ્કરી સેવામાંથી મુક્તિ. તે દરેક માટે સુલભ નથી અને તે સંપૂર્ણપણે સરળ નથી, પરંતુ તે હજી પણ અસ્તિત્વમાં છે:

• લશ્કરી દરજ્જો ધરાવતા વિશિષ્ટ એન્ટરપ્રાઇઝમાં સેવાને બદલે કામ કરો;
• પસાર લશ્કરી વિભાગયુનિવર્સિટીમાં.

ઘણા ઓછા લોકો પ્રથમ વિકલ્પનો દાવો કરી શકે છે. લશ્કરી સાહસોના કર્મચારીઓ ક્યાં તો સ્વદેશી પ્રતિનિધિઓ બની શકે છે વંશીય જૂથો, જેના પ્રતિનિધિઓની સંખ્યા મર્યાદિત છે. કન્સ્ક્રીપ્ટ કે જેમને પાસ થવાની મંજૂરી નથી તેઓ પણ આ વિકલ્પ માટે લાયક બની શકે છે. ભરતી સેવાધર્મ તે જ સમયે, ભરતીએ 21 મહિના માટે એન્ટરપ્રાઇઝમાં કામ કરવું આવશ્યક છે.

આમ, માનવાનું દરેક કારણ છે કે 2019 માં તે યથાવત રહેશે - ભરતીઓએ 12 મહિના સુધી તેમની ફરજ પૂરી કરવી પડશે. આ સમયગાળામાં પરિવર્તન અત્યંત અસંભવિત છે, તેથી ચિંતા કરવાની જરૂર નથી.

વિડિઓ સમાચાર

નંબર 1237 (જાન્યુઆરી 10, 2009 ના રોજ સુધારેલ નંબર 30)

ફેડરલ લૉ "ઑન ડિફેન્સ" દ્વારા સંચાલિત, હું હુકમનામું કરું છું:
1. પાસ કરવાની પ્રક્રિયા પર જોડાયેલા નિયમોને મંજૂરી આપો લશ્કરી સેવા.
2. સેવાના નિયામકને વિદેશી બુદ્ધિ રશિયન ફેડરેશન, ફેડરલ એક્ઝિક્યુટિવ સત્તાવાળાઓના વડાઓ, જેમાં રશિયન ફેડરેશનની વિદેશી ગુપ્તચર એજન્સીઓનો સમાવેશ થાય છે, જ્યારે લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે લશ્કરી સેવા માટેની વય મર્યાદા સ્થાપિત કરતી વખતે સ્ટાફિંગઆ સંસ્થાઓ 21 એપ્રિલ, 1996 ના રશિયન ફેડરેશનના પ્રમુખના હુકમનામું દ્વારા માર્ગદર્શન આપે છે.
3. રશિયન ફેડરેશનનું સંરક્ષણ મંત્રાલય, રસ ધરાવતા ફેડરલ એક્ઝિક્યુટિવ સત્તાવાળાઓ સાથે મળીને, રશિયન ફેડરેશનના સશસ્ત્ર દળોમાં અરજી કરવાની પ્રથાનો સારાંશ આપે છે, લશ્કરી સેવા પૂરી પાડતી ફેડરલ એક્ઝિક્યુટિવ સત્તાવાળાઓ, લશ્કરી સેવા માટેની પ્રક્રિયા પરના નિયમો મંજૂર કરે છે. આ હુકમનામા દ્વારા અને, જો જરૂરી હોય તો, માર્ચ 2000 માં. સબમિટ કરો નિયત રીતેતેના સુધારણા માટેની દરખાસ્તો.
4. રશિયન ફેડરેશનના પ્રદેશ પર પ્રેસિડિયમના હુકમનામું લાગુ કરશો નહીં સુપ્રીમ કાઉન્સિલપરિશિષ્ટ અનુસાર યાદી અનુસાર યુએસએસઆર.
5. જાન્યુઆરી 4, 1999 ના રશિયન ફેડરેશનના પ્રમુખનો હુકમનામું નંબર 4 "લશ્કરી સેવાના મુદ્દાઓ" (રશિયન ફેડરેશનનો એકત્રિત કાયદો, 1999, નંબર 2, આર્ટ. 264) અમાન્ય જાહેર કરવામાં આવ્યો છે.
6. રશિયન ફેડરેશનની સરકારે 3 મહિનાની અંદર આ હુકમનામું સાથે તેના નિયમનકારી કાનૂની કૃત્યો લાવવું આવશ્યક છે.

રશિયન ફેડરેશનના પ્રમુખ B. YELTSIN
મોસ્કો, ક્રેમલિન 16 સપ્ટેમ્બર, 1999 નંબર 1237
રશિયન ફેડરેશનના પ્રમુખના હુકમનામું દ્વારા મંજૂર
તારીખ 16 સપ્ટેમ્બર, 1999 નંબર 1237

કલમ 1. સામાન્ય જોગવાઈઓલશ્કરી સેવા વિશે
1. લશ્કરી સેવા માટેની પ્રક્રિયા પરના નિયમો રશિયન ફેડરેશનના નાગરિકો માટે રશિયન ફેડરેશનના સશસ્ત્ર દળો, અન્ય સૈનિકો, લશ્કરી રચનાઓ અને સંસ્થાઓ, લશ્કરી એકમોમાં ભરતી પર અને સ્વેચ્છાએ (કરાર હેઠળ) લશ્કરી સેવા કરવા માટેની પ્રક્રિયા નક્કી કરે છે. રાજ્યના ફાયર સર્વિસરશિયન ફેડરેશન ઓફ અફેર્સ મંત્રાલય નાગરિક સંરક્ષણ, કટોકટીની પરિસ્થિતિઓઅને પરિણામોનું લિક્વિડેશન કુદરતી આફતો(ત્યારબાદ રાજ્ય ફાયર સર્વિસના લશ્કરી એકમો તરીકે ઓળખવામાં આવે છે), ફેડરલ લૉ "ઓન મિલિટરી ડ્યુટી એન્ડ મિલિટરી સર્વિસ" (ત્યારબાદ તેને ફેડરલ લૉ તરીકે ઓળખવામાં આવે છે) દ્વારા પ્રદાન કરવામાં આવે છે. શાંતિનો સમય, લશ્કરી સેવા માટેના કરારને સમાપ્ત કરવાની પ્રક્રિયા (ત્યારબાદ કરાર તરીકે ઓળખવામાં આવે છે) અને તેની માન્યતાને સમાપ્ત કરવાની પ્રક્રિયા, તેમજ અન્ય મુદ્દાઓ કે જે, સંઘીય કાયદા અનુસાર, તેના નિયમનના અવકાશમાં આવે છે ( ).
પરિચય સાથે, ગતિશીલતાના સમયગાળા દરમિયાન લશ્કરી સેવાની સુવિધાઓ કટોકટીની સ્થિતિ, માર્શલ લો અને યુદ્ધ સમયસંઘીય બંધારણીય કાયદાઓ, સંઘીય કાયદાઓ અને અન્ય નિયમનકારી દ્વારા નક્કી કરવામાં આવે છે કાનૂની કૃત્યોરશિયન ફેડરેશન.
2. લશ્કરી સેવામાં નિમણૂકનો સમાવેશ થાય છે લશ્કરી સ્થિતિ, લશ્કરી રેન્કની સોંપણી, પ્રમાણપત્ર, લશ્કરી સેવામાંથી બરતરફી, તેમજ અન્ય સંજોગો (ઇવેન્ટ્સ) કે જે ફેડરલ લો, અન્ય ફેડરલ કાયદાઓ અને આ નિયમો અનુસાર, લશ્કરી કર્મચારીઓની સત્તાવાર અને કાનૂની સ્થિતિ નક્કી કરે છે.
3. રશિયન ફેડરેશનમાં લશ્કરી સેવા રશિયન ફેડરેશનના બંધારણ, ફેડરલ કાયદો, અન્ય સંઘીય કાયદાઓ, આ નિયમનો, લશ્કરી સેવાના ક્ષેત્રમાં રશિયન ફેડરેશનના અન્ય નિયમનકારી કાનૂની કૃત્યો અને રાજ્યની સ્થિતિ અનુસાર હાથ ધરવામાં આવે છે. લશ્કરી કર્મચારીઓ, તેમજ આ ક્ષેત્રમાં રશિયન ફેડરેશનની આંતરરાષ્ટ્રીય સંધિઓ.
4. લશ્કરી કર્મચારીઓ કે જેઓ લશ્કરી અદાલતોના ન્યાયાધીશ છે, લશ્કરી અદાલતોના ઉપકરણના કર્મચારીઓ, લશ્કરી ફરિયાદીની કચેરીના કર્મચારીઓ, તેમજ રશિયન ફેડરેશનની ફરિયાદીની કચેરી હેઠળની તપાસ સમિતિની લશ્કરી તપાસ સંસ્થાઓના કર્મચારીઓ, લશ્કરી સેવા કરે છે. ફેડરલ કાયદા અને આ નિયમનો અનુસાર, લશ્કરી અદાલતોની પ્રવૃત્તિઓનું નિયમન કરતા સંઘીય કાયદાઓ અને રશિયન ફેડરેશનના અન્ય નિયમનકારી કાનૂની કૃત્યો દ્વારા સ્થાપિત વિશિષ્ટતાઓને ધ્યાનમાં લેતા, લશ્કરી ફરિયાદીની કચેરી અને ફરિયાદી હેઠળની તપાસ સમિતિની લશ્કરી તપાસ સંસ્થાઓ. રશિયન ફેડરેશન ઓફીસ ( ફકરો 4 સુધારેલ તરીકે ઑક્ટોબર 21, 2008 ના રશિયન ફેડરેશનના પ્રમુખનું હુકમનામું નંબર 1510).
5. રશિયન ફેડરેશન અને લશ્કરી સેવાના નાગરિકોની અમુક શ્રેણીઓની લશ્કરી સેવામાં પ્રવેશની સુવિધાઓ અલગ શ્રેણીઓલશ્કરી કર્મચારીઓની સ્થાપના ફેડરલ કાયદાઓ અને રશિયન ફેડરેશનના અન્ય નિયમનકારી કાનૂની કૃત્યો દ્વારા કરવામાં આવે છે.

કલમ 2. લશ્કરી સેવા
1. લશ્કરી સેવા હાથ ધરવામાં આવે છે:
a) સૈનિકો, ખલાસીઓ, સાર્જન્ટ્સ, ફોરમેન - ભરતી દ્વારા અથવા કરાર દ્વારા;
b) વોરંટ અધિકારીઓ અને મિડશિપમેન - કરાર હેઠળ;
20 ઓગસ્ટ, 2007 નંબર 1084 ના રશિયન ફેડરેશનના રાષ્ટ્રપતિના હુકમનામું દ્વારા, આ દસ્તાવેજમાં ફેરફારો કરવામાં આવ્યા છે, જે મુજબ, 1 જાન્યુઆરી, 2010 થી, કલમ 2 ના ફકરા 1 ના પેટાફકરા "સી" માં, " ભરતી દ્વારા અથવા" કાઢી નાખવામાં આવશે.
c) અધિકારીઓ - ભરતી અથવા કરાર દ્વારા.
2. રશિયન ફેડરેશનના નાગરિકો (ત્યારબાદ નાગરિકો તરીકે ઓળખાય છે) જેમણે લશ્કરી સેવા પૂર્ણ કરી નથી અને લશ્કરી શૈક્ષણિક સંસ્થાઓમાં અભ્યાસ કરી રહ્યા છે વ્યાવસાયિક શિક્ષણ(ત્યારબાદ તરીકે ઓળખવામાં આવે છે - લશ્કરી શૈક્ષણિક સંસ્થાઓ), કરારના નિષ્કર્ષ પહેલાં, લશ્કરી સેવામાં ફરજ બજાવતા લશ્કરી કર્મચારીઓની સ્થિતિ ધરાવે છે.
3. ભરતી પર લશ્કરી સેવામાંથી પસાર થતા લશ્કરી કર્મચારીઓને (એકમ, લશ્કરી એકમ, રચનાના ભાગ રૂપે) સશસ્ત્ર સંઘર્ષમાં (શત્રુતાઓમાં ભાગ લેવા) કાર્યો કરવા માટે મોકલવામાં આવી શકે છે જ્યારે તેઓએ ઓછામાં ઓછા છ મહિના સુધી લશ્કરી સેવા પૂર્ણ કરી હોય અને તે પછી લશ્કરી વિશેષતાઓમાં તાલીમ ( ફકરો 3 સુધારેલ તરીકે ઑક્ટોબર 15, 1999 નંબર 1366 ના રશિયન ફેડરેશનના પ્રમુખનો હુકમનામું).

કલમ 3. લશ્કરી સેવાની શરૂઆત, અવધિ અને અંત
1. લશ્કરી સેવાની શરૂઆત ગણવામાં આવે છે:
એ) લશ્કરી સેવા માટે બોલાવવામાં આવેલા નાગરિકો માટે કે જેઓ અનામતમાં ન હતા - રશિયન ફેડરેશનની ઘટક એન્ટિટીના લશ્કરી કમિશનરમાંથી લશ્કરી સેવાના સ્થળે જવાનો દિવસ;
b) - c) જાન્યુઆરી 1, 2008 થી બળ ગુમાવ્યું છે. - 20 ઓગસ્ટ, 2007 ના રોજ રશિયન ફેડરેશનના પ્રમુખનું હુકમનામું નંબર 1084;
ડી) નાગરિકો માટે કે જેમણે કરાર હેઠળ લશ્કરી સેવામાં પ્રવેશ કર્યો - જે દિવસે કરાર અમલમાં આવ્યો;
e) એવા નાગરિકો માટે કે જેમણે લશ્કરી શૈક્ષણિક સંસ્થાઓમાં પ્રવેશ કર્યો હતો અને લશ્કરી સેવા લીધી ન હતી અથવા જેમણે અગાઉ લશ્કરી સેવા પૂર્ણ કરી હતી - આ શૈક્ષણિક સંસ્થાઓમાં નોંધણીનો દિવસ.
2. લશ્કરી સેવાનો સમયગાળો સ્થાપિત થયેલ છે:
a) લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે કે જેમની પાસે અધિકારીનો લશ્કરી દરજ્જો નથી અને 1 જાન્યુઆરી, 2007 પહેલાં લશ્કરી સેવા માટે બોલાવવામાં આવ્યા હતા, આ ફકરાના પેટાફકરા "c" માં ઉલ્લેખિત લશ્કરી કર્મચારીઓના અપવાદ સિવાય - 24 મહિના;
b) લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે કે જેમની પાસે લશ્કરી અધિકારીનો દરજ્જો નથી અને 1 જાન્યુઆરીથી 31 ડિસેમ્બર, 2007 દરમિયાન લશ્કરી સેવા માટે બોલાવવામાં આવ્યા હતા, આ ફકરાના પેટાફકરા "c" માં ઉલ્લેખિત લશ્કરી કર્મચારીઓના અપવાદ સિવાય - 18 મહિના;
c) લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે કે જેઓ રાજ્ય, મ્યુનિસિપલમાંથી સ્નાતક થયા છે અથવા છે રાજ્ય માન્યતાતાલીમના સંબંધિત ક્ષેત્રોમાં (વિશેષતાઓ) બિન-રાજ્ય શૈક્ષણિક સંસ્થાઓઉચ્ચ વ્યાવસાયિક શિક્ષણ કે જેમની પાસે લશ્કરી અધિકારીનો દરજ્જો નથી અને 1 જાન્યુઆરી, 2008 પહેલાં લશ્કરી સેવા માટે બોલાવવામાં આવ્યા હતા - 12 મહિના;
ડી) લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે જેમની પાસે છે લશ્કરી રેન્કઅધિકારી અને જાન્યુઆરી 1, 2008 - 24 મહિના પહેલા લશ્કરી સેવા માટે બોલાવવામાં આવ્યા હતા;
e) 1 જાન્યુઆરી, 2008 પછી લશ્કરી સેવા માટે બોલાવવામાં આવેલા લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે - 12 મહિના;
f) એક કરાર હેઠળ લશ્કરી સેવા કરી રહેલા લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે - લશ્કરી સેવા માટેના કરાર અનુસાર.
લશ્કરી સેવાની મુદત લશ્કરી સેવાની શરૂઆતની તારીખથી ગણવામાં આવે છે ( ફકરો 2 સુધારેલ તરીકે 8 માર્ચ, 2007 ના રોજ રશિયન ફેડરેશનના પ્રમુખનો હુકમનામું નંબર 303).
3. લશ્કરી સેવાનો સમયગાળો સમાપ્ત થાય છે:
a) ભરતી પર લશ્કરી સેવામાંથી પસાર થતા લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે - યોગ્ય તારીખે ગયા મહિનેભરતી પર લશ્કરી સેવાનો સમયગાળો;
b) કરાર હેઠળ લશ્કરી સેવા બજાવતા લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે - અનુરૂપ મહિના અને તારીખમાં ગયા વર્ષેકરારની મુદત અથવા કરારની મુદતના છેલ્લા મહિનાની અનુરૂપ તારીખે, જો કરાર એક વર્ષ સુધીના સમયગાળા માટે સમાપ્ત થયો હોય.
એવા કિસ્સાઓમાં જ્યાં લશ્કરી સેવાની અવધિની સમાપ્તિ એક મહિનામાં આવે છે જેમાં કોઈ અનુરૂપ તારીખ નથી, ઉલ્લેખિત અવધિ આ મહિનાના છેલ્લા દિવસે સમાપ્ત થાય છે.
4. લશ્કરી સેવાની સમાપ્તિનો દિવસ તે દિવસ તરીકે ગણવામાં આવે છે જ્યારે સર્વિસમેનને લશ્કરી એકમના કર્મચારીઓની યાદીમાંથી બાકાત રાખવામાં આવે છે (ત્યારબાદ લશ્કરી એકમોલશ્કરી આદેશ અને નિયંત્રણ સંસ્થાઓ, સંસ્થાઓ, લશ્કરી એકમો, જહાજો, રચનાઓ, સાહસો, સંસ્થાઓ અને રશિયન ફેડરેશનના સશસ્ત્ર દળોના સંગઠનો (અન્ય સૈનિકો, લશ્કરી રચનાઓઅથવા સંસ્થાઓ), રાજ્ય ફાયર સર્વિસના લશ્કરી એકમો, તેમજ ઉચ્ચ વ્યાવસાયિક શિક્ષણની શૈક્ષણિક સંસ્થાઓમાં લશ્કરી ફેકલ્ટીઓ (વિભાગો)) લશ્કરી સેવામાંથી બરતરફી, મૃત્યુ, ગુમ અથવા મૃત જાહેર કરાયેલ તરીકે માન્યતા ( એડમાં 17 એપ્રિલ, 2003 ના રશિયન ફેડરેશનના પ્રમુખનું હુકમનામું નંબર 444).
એક સર્વિસમેનને તેની લશ્કરી સેવાની સમાપ્તિના દિવસે લશ્કરી એકમના કર્મચારીઓની સૂચિમાંથી બાકાત રાખવું આવશ્યક છે (વહેલી બરતરફ - તેની લશ્કરી સેવાના અંત પછી નહીં), ફેડરલ લો અને આ નિયમો દ્વારા સ્થાપિત કેસ સિવાય.
લશ્કરી એકમના કર્મચારીઓની સૂચિમાંથી બાકાતનો દિવસ એ સર્વિસમેન માટે લશ્કરી સેવા પૂર્ણ કરવાનો દિવસ (છેલ્લો દિવસ) છે.
5. લશ્કરી સેવાના સમયગાળા માટે નીચેની ગણતરી કરવામાં આવતી નથી:
a) સેવાકર્મીએ શિસ્તબદ્ધ લશ્કરી એકમમાં વિતાવેલો સમય;
b) દોષિત લશ્કરી કર્મચારીઓએ ધરપકડનો સમય આપ્યો;
c) ધરપકડના રૂપમાં શિસ્તબદ્ધ મંજૂરીની સેવાનો સમય;
d) ત્યાગના કારણોને ધ્યાનમાં લીધા વિના, લશ્કરી એકમ અથવા લશ્કરી સેવાના સ્થળના અનધિકૃત ત્યાગનો સમય 10 દિવસથી વધુ ચાલે છે.
6. એક દોષિત લશ્કરી માણસ માટે કે જેણે લશ્કરી વિશેષતામાં નિપુણતા પ્રાપ્ત કરી છે, લશ્કરી નિયમોની આવશ્યકતાઓને જાણે છે અને સચોટપણે પરિપૂર્ણ કરે છે અને દોષરહિત સેવા કરે છે, અને તેની ભરતીની અવધિની સમાપ્તિ પછી શિસ્તબદ્ધ લશ્કરી એકમમાંથી મુક્ત થાય છે, શિસ્તમાં વિતાવેલો સમય રશિયન ફેડરેશનના સંરક્ષણ પ્રધાન દ્વારા નિર્ધારિત રીતે લશ્કરી એકમ તેની લશ્કરી સેવાના સમયગાળામાં ગણી શકાય.
શિસ્તબદ્ધ લશ્કરી એકમમાંથી છૂટા કરાયેલા સર્વિસમેન માટે, તેની દોષરહિત લશ્કરી સેવાને આધિન, શિસ્ત લશ્કરી એકમમાં વિતાવેલો સમય લશ્કરી જિલ્લાના કમાન્ડર અથવા કમાન્ડર (મુખ્ય) સમાન અથવા શ્રેષ્ઠ દ્વારા લશ્કરી સેવાના સમયગાળામાં ગણી શકાય. તેમને, લશ્કરી સેવા પૂરી પાડતી ફેડરલ એક્ઝિક્યુટિવ સંસ્થાઓના વડાઓ દ્વારા નક્કી કરવામાં આવે છે.
7. સર્વિસમેનની લશ્કરી સેવાની કુલ અવધિમાં તેની લશ્કરી સેવાનો સંપૂર્ણ સમય, લશ્કરી સેવામાં પુનઃપ્રવેશના કેસ સહિત, ભરતી અને કરાર બંનેનો સમાવેશ થાય છે.
લશ્કરી સેવાની કુલ અવધિ કેલેન્ડરની શરતોમાં નક્કી કરવામાં આવે છે.
ફેડરલ કાયદાઓ અને રશિયન ફેડરેશનના અન્ય નિયમનકારી કાનૂની કૃત્યો દ્વારા સ્થાપિત કેસોમાં, લશ્કરી સેવાની કુલ અવધિ પ્રેફરન્શિયલ શરતોમાં નક્કી કરવામાં આવે છે.
8. ભરતી પર લશ્કરી સેવામાંથી પસાર થતા લશ્કરી કર્મચારીઓ, દુશ્મનાવટમાં ભાગ લેવાનો એક દિવસ અથવા સશસ્ત્ર સંઘર્ષોમાં કાર્યો કરવા, તેમજ ઘા, ઉશ્કેરાટ, વિકૃતિઓ અથવા માં ભાગીદારી દરમિયાન પ્રાપ્ત થયેલા રોગોને કારણે તબીબી સંસ્થાઓમાં રોકાણનો એક દિવસ. ઉલ્લેખિત ક્રિયાઓઅથવા તકરાર, ભરતી પર લશ્કરી સેવાના બે દિવસ તરીકે ગણવામાં આવે છે.

અમારા કાયદા અનુસાર રશિયન સૈન્યમાં સેવાનો સમયગાળો, 2008 થી શરૂ કરીને, તે 12 મહિના અથવા 1 વર્ષ છે!

ભરતી 2019 સેવાનો સમયગાળો 1 વર્ષ

સૈન્ય (તમામ શ્રેણીઓ માટે તેની પૂર્ણતાના સમયગાળા સહિત) રાજ્યના નિયમનકારી કાનૂની કૃત્યો દ્વારા સખત રીતે નિયંત્રિત થાય છે, અને મુખ્ય એક, અલબત્ત, રશિયન ફેડરેશનનું બંધારણ છે.

અને ઘટાડા પછી ઘણા વર્ષો સેવા જીવન 1 વર્ષ સુધીભરતી લશ્કરી સેવાના સમયગાળાને લગતા કોઈ મોટા ફેરફારો થયા નથી (સેવા જીવન વધારવું અથવા, તેનાથી વિપરિત, તેને ઘટાડવું) અને, એવું લાગે છે, અપેક્ષિત નથી.

તદનુસાર, 2019-2020 ભરતીમાં, ભરતી 1 કેલેન્ડર વર્ષથી વધુ સેવા આપશે નહીં. અને અત્યારે તમે શોધી શકો છો કે કેટલી અને કઈ સેવા જીવન પહેલાથી પૂર્ણ થઈ ગઈ છે.

સેના અને નૌકાદળમાં સેવાની લંબાઈ બદલાશે નહીં

સૈન્યમાં સેવાના સમયગાળા વિશે 1.8 વર્ષ

પરંતુ તેમ છતાં, ભરતી અને સૈનિકો માટેની અમારી વેબસાઇટ સતત ફરજિયાત સૈનિકો (ભવિષ્ય સૈનિકો), ભરતી થયેલા લશ્કરી કર્મચારીઓ તેમજ તેમના સંબંધીઓ અને મિત્રો તરફથી સમાન પ્રશ્નો મેળવે છે. આ તમામ અપીલોનો સાર એ હકીકત પર ઉકળે છે કે, કથિત રીતે, આ વર્ષે સર્વિસ લાઇફ વધીને 1.8 વર્ષ થશે(1 વર્ષ અને 8 મહિના).

તમે આ વિશે શું કહેવા માંગો છો? જ્યાં સુધી વર્તમાન કાયદામાં ફેરફાર કરવામાં ન આવે ત્યાં સુધી સર્વિસ લાઇફ વધારવા અંગેની કોઈ ચર્ચાનો કોઈ આધાર નથી. બીજા શબ્દોમાં કહીએ તો, આગામી એક કે બે વર્ષમાં લશ્કરી સેવાની લંબાઈબદલાશે નહીં અને 1 વર્ષ માટે અત્યારે છે તેવી જ રહેશે.

લશ્કરી સેવાની લંબાઈ 45 દિવસ સુધી ઘટાડવી

અથવા વિપરીત પ્રશ્નો 45 દિવસ દ્વારા સેવા જીવન ઘટાડવા વિશે આવે છે. તે ક્યાંથી આવે છે તે સંપૂર્ણપણે અસ્પષ્ટ છે આ માહિતી, પરંતુ તેમ છતાં, દર વર્ષે ડ્રાફ્ટથી ડ્રાફ્ટ સુધી, અમે આ અફવાઓને ગંભીરતાથી ન લેવાની ભારપૂર્વક ભલામણ કરીએ છીએ. ત્યારથી આ માહિતીની ક્યારેય પુષ્ટિ થઈ નથી. વિશ્વસનીય સ્ત્રોતોમાંથી જ માહિતી મેળવો!

સૈન્યમાં સેવાની લંબાઈ વધારવામાં આવશે નહીં કે ટૂંકી કરવામાં આવશે નહીં!

2019 માં લશ્કરી સેવા પર રાષ્ટ્રપતિ

ડેટા વધવા અથવા ઘટાડવા વિશે વાત કરે છે સૈન્યમાં સેવા જીવનદરમિયાન અથવા મુખ્યત્વે આપણી વસ્તીની કાનૂની નિરક્ષરતાને કારણે ઉદ્ભવે છે. ઉપરાંત, આ અફવાઓ પ્રકાશિત કરવામાં આવે છે, અને કેટલાક કિસ્સાઓમાં, સંખ્યાબંધ મીડિયા આઉટલેટ્સ દ્વારા જાણીજોઈને ફેલાવવામાં આવે છે.

પરંતુ આ બધી નિરાધાર વાતચીતો માટે, અમારી સુપ્રીમ કમાન્ડર- રશિયન ફેડરેશનના પ્રમુખ વી.વી. પુતિન - એક સત્તાવાર નિવેદન આપ્યું હતું જે વધારવા માટે અને તેથી પણ વધુ ઘટાડવા માટે 2019 માં સેવા જીવનઆયોજન નથી.

આપણા રાજ્યના પ્રથમ વ્યક્તિના આવા નિવેદન પછી, અમારી પાસે ઉમેરવા માટે વધુ કંઈ નથી. હું આશા રાખું છું કે તમને તમારા પ્રશ્નનો જવાબ મળી ગયો હશે અને હવે તમે ચોક્કસ જાણો છો રશિયન સૈન્યમાં સેવાની લંબાઈ કેટલી છે?

લશ્કરી સેવાની શરૂઆત માનવામાં આવે છે:

નાગરિકો માટે કે જેઓ અનામતમાં નથી અને લશ્કરી સેવા માટે બોલાવવામાં આવ્યા છે - રશિયન ફેડરેશનની ઘટક એન્ટિટીના લશ્કરી કમિશનરમાંથી લશ્કરી સેવાના સ્થળે જવાનો દિવસ;

નાગરિકો માટે ( વિદેશી નાગરિકો) જેણે કરાર હેઠળ લશ્કરી સેવામાં પ્રવેશ કર્યો - જે દિવસે લશ્કરી સેવા માટેનો કરાર અમલમાં આવ્યો;

નાગરિકો માટે કે જેમણે લશ્કરી સેવા પૂર્ણ કરી નથી અથવા જેમણે અગાઉ લશ્કરી સેવા પૂર્ણ કરી છે અને વ્યાવસાયિક શિક્ષણની લશ્કરી શૈક્ષણિક સંસ્થાઓમાં પ્રવેશ કર્યો છે - ઉલ્લેખિત શૈક્ષણિક સંસ્થાઓમાં નોંધણીની તારીખ.

એક સૈનિક કે જે નાગરિક છે જેણે પ્રથમ વખત લશ્કરી સેવામાં પ્રવેશ કર્યો છે, અથવા નાગરિક કે જેણે લશ્કરી સેવા લીધી નથી અને પ્રથમ વખત લશ્કરી તાલીમ માટે બોલાવવામાં આવ્યો છે, તે રાજ્યના ધ્વજની સામે લશ્કરી શપથ લે છે. રશિયન ફેડરેશન અને લશ્કરી એકમનું યુદ્ધ બેનર.

વિદેશીઓ, ઉપર જણાવ્યા મુજબ, એક જવાબદારી સ્વીકારે છે.

તરફ દોરી જાય છે લશ્કરી શપથ(જવાબદારી) કરવામાં આવે છે:

પ્રારંભિક પૂર્ણ કર્યા પછી લશ્કરી સેવાના પ્રથમ સ્થાને સર્વિસમેનના આગમન પર લશ્કરી તાલીમ, જેનો સમયગાળો બે મહિનાથી વધુ ન હોવો જોઈએ;

લશ્કરી તાલીમના પ્રથમ સ્થાને નાગરિકના આગમન પર.

લશ્કરી શપથ લેતા પહેલા (જવાબદારી):

એક સર્વિસમેન લડાઇ મિશનમાં સામેલ થઈ શકતો નથી (શત્રુતાઓમાં ભાગીદારી, લડાઇ ફરજ, લડાઇ સેવા, રક્ષક ફરજ) અને જ્યારે કટોકટીની સ્થિતિ રજૂ કરવામાં આવે ત્યારે અને સશસ્ત્ર સંઘર્ષમાં કાર્યો;

શસ્ત્રો અને લશ્કરી સાધનો લશ્કરી કર્મચારીઓને સોંપી શકાતા નથી;

તે લશ્કરી કર્મચારીઓ પર લાદી શકાય નહીં શિસ્તબદ્ધ કાર્યવાહીધરપકડના રૂપમાં.

કરાર હેઠળ લશ્કરી સેવા કરતા લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે, લશ્કરી સેવાની અવધિ લશ્કરી સેવા માટેના કરાર અનુસાર સ્થાપિત કરવામાં આવે છે.

લશ્કરી સેવાનો સમયગાળો લશ્કરી સેવાની શરૂઆતની તારીખથી ગણવામાં આવે છે.

લશ્કરી સેવા સમાપ્ત થાય છે:

a) ભરતી લશ્કરી સેવામાંથી પસાર થતા લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે - ભરતી લશ્કરી સેવાના સમયગાળાના છેલ્લા મહિનાની અનુરૂપ તારીખે;

b) કરાર હેઠળ લશ્કરી સેવા બજાવતા લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે - કરાર સમયગાળાના છેલ્લા વર્ષના અનુરૂપ મહિના અને દિવસે અથવા કરાર સમયગાળાના છેલ્લા મહિનાની અનુરૂપ તારીખે, જો કરાર ઉપરના સમયગાળા માટે સમાપ્ત થયો હતો એક વર્ષ સુધી.

એવા કિસ્સાઓમાં જ્યાં લશ્કરી સેવાની અવધિની સમાપ્તિ એક મહિનામાં આવે છે જેમાં કોઈ અનુરૂપ તારીખ નથી, ઉલ્લેખિત અવધિ આ મહિનાના છેલ્લા દિવસે સમાપ્ત થાય છે.

લશ્કરી સેવાના અંતનો દિવસ લશ્કરી સેવામાંથી બરતરફી, મૃત્યુ, ગુમ તરીકે માન્યતા અથવા મૃત તરીકેની ઘોષણાને કારણે લશ્કરી એકમના કર્મચારીઓની સૂચિમાંથી સર્વિસમેનને બાકાત કરવાનો દિવસ માનવામાં આવે છે.

એક સર્વિસમેનને તેની લશ્કરી સેવાની સમાપ્તિના દિવસે લશ્કરી એકમના કર્મચારીઓની સૂચિમાંથી બાકાત રાખવો આવશ્યક છે (વહેલી બરતરફ - તેની લશ્કરી સેવાના અંત પછી નહીં), ફેડરલ લૉ "ઓન મિલિટરી ડ્યુટી" દ્વારા સ્થાપિત કેસ સિવાય. અને લશ્કરી સેવા” અને લશ્કરી સેવા માટેની પ્રક્રિયા પરના નિયમો.

લશ્કરી એકમના કર્મચારીઓની સૂચિમાંથી બાકાતનો દિવસ એ સર્વિસમેન માટે લશ્કરી સેવા પૂર્ણ કરવાનો દિવસ (છેલ્લો દિવસ) છે.

લશ્કરી સેવાના સમયગાળા માટે નીચેની ગણતરી કરવામાં આવતી નથી:

a) સેવાકર્મીએ શિસ્તબદ્ધ લશ્કરી એકમમાં વિતાવેલો સમય;

b) દોષિત લશ્કરી કર્મચારીઓ દ્વારા શિસ્તબદ્ધ ધરપકડની સેવાનો સમય;

c) લશ્કરી એકમ અથવા લશ્કરી સેવાના સ્થળના અનધિકૃત ત્યાગનો સમય 10 દિવસથી વધુ ચાલે છે, ત્યાગના કારણોને ધ્યાનમાં લીધા વિના.

એક દોષિત લશ્કરી માણસ માટે કે જેણે લશ્કરી વિશેષતામાં નિપુણતા પ્રાપ્ત કરી છે, લશ્કરી નિયમોની આવશ્યકતાઓને જાણે છે અને સચોટપણે પરિપૂર્ણ કરે છે અને દોષરહિત સેવા કરે છે, અને તેના ભરતીની અવધિની સમાપ્તિ પછી શિસ્તબદ્ધ લશ્કરી એકમમાંથી મુક્ત થાય છે, શિસ્તબદ્ધ લશ્કરી એકમમાં વિતાવેલો સમય. સંરક્ષણ પ્રધાન આરએફ દ્વારા નિર્ધારિત રીતે તેમની લશ્કરી સેવાના સમયગાળામાં ગણી શકાય.

શિસ્તબદ્ધ લશ્કરી એકમમાંથી છૂટા કરાયેલા સર્વિસમેન માટે, તેની દોષરહિત લશ્કરી સેવાને આધિન, શિસ્ત લશ્કરી એકમમાં વિતાવેલો સમય લશ્કરી જિલ્લાના કમાન્ડર અથવા કમાન્ડર (મુખ્ય) સમાન અથવા શ્રેષ્ઠ દ્વારા લશ્કરી સેવાના સમયગાળામાં ગણી શકાય. તેમને, લશ્કરી સેવા પૂરી પાડતી ફેડરલ એક્ઝિક્યુટિવ સંસ્થાઓના વડાઓ દ્વારા નક્કી કરવામાં આવે છે.

સર્વિસમેનની લશ્કરી સેવાની કુલ અવધિમાં તેની લશ્કરી સેવાનો સંપૂર્ણ સમય, લશ્કરી સેવામાં પુનઃપ્રવેશના કેસ સહિત, ભરતી અને કરાર બંનેનો સમાવેશ થાય છે.

લશ્કરી સેવાની કુલ અવધિ કેલેન્ડરની શરતોમાં નક્કી કરવામાં આવે છે.

ફેડરલ કાયદાઓ અને રશિયન ફેડરેશનના અન્ય નિયમનકારી કાનૂની કૃત્યો દ્વારા સ્થાપિત કેસોમાં, લશ્કરી સેવાની કુલ અવધિ પ્રેફરન્શિયલ શરતોમાં નક્કી કરવામાં આવે છે.

સૈન્ય સેવામાંથી પસાર થતા સૈન્ય કર્મચારીઓ માટે, દુશ્મનાવટમાં ભાગ લેવાનો અથવા સશસ્ત્ર સંઘર્ષોમાં કાર્યો કરવા માટેનો એક દિવસ, તેમજ આ ક્રિયાઓ અથવા સંઘર્ષોમાં ભાગીદારી દરમિયાન ઘા, ઉશ્કેરાટ, વિકૃતિઓ અથવા રોગોને કારણે તબીબી સંસ્થાઓમાં રોકાણનો એક દિવસ છે. ભરતી લશ્કરી સેવાના બે દિવસ માટે ગણવામાં આવે છે.

વિષય પર વધુ લશ્કરી સેવાની શરૂઆત અને લશ્કરી કર્મચારીઓ માટે ફરજ બજાવતા અને કરાર હેઠળ સેવા આપતા લશ્કરી સેવાની શરતો:

1. 53. મે 27, 1998 ના ફેડરલ કાયદા અનુસાર રશિયન ફેડરેશનના નાગરિકોની લશ્કરી ફરજ અને લશ્કરી સેવાનું કાનૂની નિયમન "લશ્કરી ફરજ અને લશ્કરી સેવા પર" (2008 માટે સુધારેલ).
2. કલમ 349. રશિયન ફેડરેશનના સશસ્ત્ર દળો અને ફેડરલ એક્ઝિક્યુટિવ ઓથોરિટીના સંગઠનોમાં કામ કરતા વ્યક્તિઓના શ્રમનું નિયમન, જેમાં રશિયન ફેડરેશનનો કાયદો લશ્કરી સેવા માટે પ્રદાન કરે છે, તેમજ લશ્કરી સેવાને બદલે વૈકલ્પિક નાગરિક સેવામાંથી પસાર થતા કામદારો.
3. રશિયન ફેડરેશનમાં લશ્કરી સેવા. લશ્કરી સેવા ફરજોના પ્રદર્શનનું કાનૂની નિયમન
4. 4.1.4. લશ્કરી સેવા માટે ભરતીમાંથી મુક્તિ અને વિલંબ
5. લશ્કરી કર્મચારીઓ, લશ્કરી સેવામાંથી છૂટા કરાયેલા નાગરિકો અને તેમના પરિવારના સભ્યોની સામાજિક અને કાનૂની સુરક્ષાની વિભાવના અને સ્વરૂપો
6. લશ્કરી કર્મચારીઓના અધિકારો અને જવાબદારીઓ, લશ્કરી સેવા સંબંધિત પ્રતિબંધો અને પ્રતિબંધો અને તેમની અરજી માટેની પદ્ધતિ