Saya sudah menceritakan semua ini begitu lama karena satu alasan sederhana. Setiap orang yang saya kenal yang berhasil tetap efektif selama bertahun-tahun telah mempelajari pelajaran yang sama dengan saya. Hal ini juga berlaku manajer yang efektif, dan ilmuwan, dan pejabat senior militer, dan dokter, guru, dan seniman kelas satu. Ketika saya bekerja dengan seseorang (sebagai konsultan saya tentu saja bekerja dengan banyak orang - di bidang bisnis, pemerintahan, universitas, rumah sakit, gedung opera, orkestra simfoni, museum, dll), maka cepat atau lambat saya akan mencoba mencari tahu bagaimana dia menjelaskan kesuksesannya. Dan setiap saat mereka selalu menceritakan kepadaku cerita yang sangat mirip dengan ceritaku.
Oleh karena itu, jawaban saya terhadap pertanyaan “Bagaimana seseorang, terutama yang menggunakan pengetahuan dalam pekerjaannya, dapat tetap efektif?” terdengar seperti ini: "Mengikuti beberapa aturan yang sangat sederhana."
Yang pertama adalah menetapkan tujuan atau visi, seperti yang disarankan oleh opera Falstaff karya Verdi kepada saya. Artinya setiap tahun Anda tidak bertambah tua, tetapi lebih bijaksana.
Kedua, saya menyadari bahwa orang-orang yang tetap efektif menganut pendapat yang diungkapkan Phidias sehubungan dengan karyanya: “Para dewa melihatnya.” Orang-orang ini tidak setuju untuk bekerja secara biasa-biasa saja; mereka menghormati integritas pekerjaan, yang berarti mereka menghargai diri mereka sendiri.
Ketiga fitur umum untuk semua orang seperti itu: sepanjang hidup mereka, mereka terus belajar. Mungkin mereka tidak mengikuti metode yang telah saya gunakan selama enam puluh tahun, yaitu. Mereka tidak mempelajari mata pelajaran baru setiap tiga atau empat tahun. Mereka bereksperimen dan tidak puas dengan mengulangi apa yang mereka lakukan kemarin. Hal yang paling tidak mereka tuntut dari diri mereka sendiri adalah melakukan segalanya dengan lebih baik dari sebelumnya, dan bahkan lebih sering lagi, melakukannya dengan cara yang berbeda.
Orang-orang yang selalu berkembang dan berkembang secara internal pasti akan mengevaluasi secara kritis hasil pekerjaannya. Saya menemukan bahwa semakin banyak orang yang mengulangi metode yang ditemukan oleh para Yesuit dan Calvinis pada abad ke-16. Mereka mencatat hasil keputusan dan tindakan mereka dan kemudian membandingkannya dengan harapan mereka. Dengan cara ini Anda dapat dengan cepat mengetahui kelebihan Anda, serta memahami apa yang perlu diperbaiki, dipelajari, diubah. Akhirnya mereka tahu apa yang sama sekali tidak mereka mampu, artinya lebih baik mempercayakan orang lain untuk melakukannya.
Setiap kali saya menghubungi salah satu dari ini orang-orang yang efektif meminta mereka untuk menjelaskan alasan kesuksesan mereka, saya mendengar bahwa guru atau atasan yang sudah lama meninggal mengajari mereka, kapan pun pekerjaan, tugas, atau posisi berubah, setiap kali mereka dengan cermat mempertimbangkan persyaratan apa yang dikenakan hal ini pekerjaan baru, tugas, posisi. Dan diantara persyaratan tersebut tentunya akan ada sesuatu yang baru, tidak sama dengan yang dipersyaratkan pada kasus sebelumnya.
Tanggung jawab pribadi
Inti dari semua metode ini adalah hal yang paling penting: orang-orang, khususnya pekerja pengetahuan, yang tahu bagaimana tetap efektif dan terus berkembang, bertanggung jawab atas perkembangan mereka sendiri dan mengambil tempat yang tepat dalam kehidupan.
Kesimpulan ini mungkin yang paling tidak terduga dan paling sulit diterapkan. Organisasi masa kini, baik itu badan usaha maupun instansi pemerintah, masih didasarkan pada asumsi bahwa pertumbuhan karir Ini adalah organisasi yang bertanggung jawab atas seseorang dan pengembangan pribadinya. Paling contoh terbaik, yang saya tahu adalah departemen SDM di perusahaan besar Jepang pada umumnya, atau prototipenya, dan sistem yang diadopsi di tentara tradisional. Saya tidak dapat membayangkan sekelompok orang yang lebih bertanggung jawab dibandingkan rata-rata departemen sumber daya manusia di Jepang. Namun saya yakin mereka juga harus belajar untuk berubah. Daripada mengambil keputusan sendiri, mereka perlu menjadi guru, mentor atau penasihat.
Tanggung jawab atas pengembangan individu pekerja pengetahuan dan pertumbuhan kariernya harus menjadi tanggung jawabnya sendiri, dan saya sangat yakin akan hal ini. Orang itu sendiri harus bertanya pada dirinya sendiri: “Pekerjaan apa yang saya butuhkan sekarang? Tugas apa yang saat ini saya punya cukup pengalaman untuk dilakukan? Secara alami, seseorang tidak dapat membuat keputusan seperti itu sendirian. Hal ini harus dilakukan dengan mempertimbangkan kebutuhan seluruh organisasi, serta berdasarkan kebutuhan penilaian eksternal kekuatan, keterampilan dan kinerja orang itu.
Kesimpulan
Seseorang harus bertanggung jawab atas perkembangannya sendiri. Karyawan harus memikul tanggung jawab untuk pertumbuhan karir secara mandiri. Jika tidak, kecil kemungkinannya pekerja berpengetahuan akan mampu tetap efektif, produktif, dan mampu berkembang dalam jangka panjang. kehidupan kerja, yang berhak kita andalkan saat ini.
Kemampuan orang tertentu, serta sekelompok orang atau organisasi, untuk bertanggung jawab atas kewajibannya.
Tanggung jawab ada pada siapa pun, bahkan pada diri sendiri situasi sulit lakukan segala dayamu tanpa menempatkan masalahmu pada orang lain. Pada saat yang sama, pertanggungjawabkan diri Anda atas tindakan atau kelambanan Anda, untuk menyelesaikan apa yang Anda mulai, serta atas hasil yang diperoleh.
Apa itu tanggung jawab? Ini adalah kesediaan untuk melakukan apa pun yang diperlukan, mengambil inisiatif sendiri. Biasanya hal ini dapat dilakukan oleh orang yang efisien, hati-hati dan dapat diandalkan.
Tanggung jawab adalah keadaan obyektif. Dia punya berbagai jenis, arah dan bentuk. Ada pajak orang tua, pajak usaha, dll.
DI DALAM kehidupan sehari-hari tanggung jawab subjektif, yang dimaksudkan untuk mempertanggungjawabkan tindakan, perbuatan dan akibat-akibatnya, menemukan berbagai manifestasinya. Hal ini diungkapkan melalui:
Tanggung jawab orang tua terhadap anak-anaknya;
Aktivitas tenaga kerja (manajer selalu bertanggung jawab atas tindakan bawahannya);
Resolusi ketika keputusan dibuat secara independen dan situasi terkendali;
Dinas militer (dengan komandan yang selalu bertanggung jawab atas tindakan dan kehidupan bawahannya);
Ketika mereka mencoba menyelesaikan tugas apa pun yang diambil atas diri mereka sendiri dengan cara terbaik dan tepat waktu.
Apa itu tanggung jawab? Ini, pertama-tama, bersifat pribadi. kualitas kemauan. Manifestasinya adalah kendali atas tindakan manusia. Pada saat yang sama, perbedaan dibuat antara bentuk eksternal dan internal dari kewajiban subjektif ini. Kategori pertama melibatkan pemberian tanggung jawab, yang dinyatakan dalam hukuman dan akuntabilitas. Bentuk batin memiliki sifat pengaturan diri, yang diungkapkan melalui rasa kewajiban.
Apa itu tanggung jawab? Ini:
Kemampuan menyadari secara mandiri bahwa ketergantungan tingkat keberhasilan, kualitas kondisi kehidupan, serta realisasi diri seseorang hanya ada di tangannya;
Kesediaan untuk memenuhi tanggung jawab yang diemban dan memberikan janji dengan cara terbaik;
Kemampuan untuk menyadari konsekuensi yang mungkin terjadi, yang merupakan akibat dari pengambilan keputusan atau pelaksanaan berbagai tindakan individu itu sendiri.
Tanggung jawab memberikan manfaat tertentu, yang meliputi:
Dalam kepercayaan diri dan kepercayaan diri;
Dalam pembentukan harga diri dan rasa hormat terhadap orang lain;
Dalam menjalankan kendali atas situasi apapun, serta pengendalian diri;
Dalam penilaian rasional terhadap perilaku orang-orang di sekitar, alih-alih mengutuk, ada kesadaran akan ketidakmungkinan mengandalkan siapa pun dalam situasi tertentu.
Untuk mengembangkan perasaan tanggung jawab, Anda perlu:
Bekerja pada diri sendiri, terus-menerus melatih pengendalian diri;
Memberi tugas tertulis untuk implementasi Anda sendiri dan lacak waktu implementasinya;
Menghasilkan kerja organisasi dengan orang-orang untuk mengoordinasikan berbagai jenis tindakan mereka;
Berkomunikasi dengan anak-anak Anda, memikul tanggung jawab penuh atas mereka.
Akulah Alfa dan Omega, Yang Awal dan Yang Akhir...
Wahyu Yohanes Penginjil
Semua agama, dalam satu atau lain bentuk, dirancang untuk menghilangkan tanggung jawab pribadi dari seseorang. “Segala sesuatunya adalah kehendak Tuhan/Allah,” ketundukan dalam Konfusianisme dan penolakan keinginan dalam agama Budha adalah cara untuk menanamkan dalam diri orang percaya penolakan untuk menerima tanggung jawab pribadi atas apa yang terjadi. Padahal, hak atas tanggung jawab pribadi hanya ada pada ulama dan penguasa. Tapi ini adalah cara tanggung jawab yang sangat spesifik - di hadapan Tuhan. Karya Agustinus Yang Terberkati sangat membantu di sini, bagi ribuan orang tahun ekstra yang menghilangkan semua pertanyaan tentang siapa yang perlu dijawab dan untuk apa (dia memperkenalkan standarisasi ketat dalam skema protokol perutean dari titik ke simpul akar jaringan).
Protestantisme pada dasarnya adalah sebuah gerakan yang tidak menentang bagaimana sebenarnya kerangka tanggung jawab ditetapkan, tetapi hanya menentang mediasi para pendeta dalam tanggung jawab di hadapan Tuhan. Tapi ini cukup bagi otoritas negara-negara Eropa untuk merasakan apa yang tercium di sini dan mulai membantai umat Protestan.
dalam batch. Baru pada abad kesembilan belas konsep “tanggung jawab pribadi” muncul. Bukan suatu kebetulan bahwa pada saat itulah Schopenhauer, Nietzsche dan para filsuf lainnya merumuskan pemahaman mereka tentang kehendak.
Tanggung jawab pribadi adalah komponen kedua dari kemauan. Tanpanya, keyakinan menjadi kesombongan, dan keyakinan seratus persen menjadi proyeksi kosong. Berapa kali Anda bertemu orang-orang yang terus-menerus mengatakan bagaimana “semuanya akan menjadi coklat”, “Saya memulai proyek baru“, “Hal-hal besar menanti kita,” tetapi setiap kali segala sesuatu dalam hidup mereka tetap berada di tempat yang sama seperti satu atau dua tahun yang lalu? Mungkin untuk beberapa waktu orang lain mengikuti orang-orang seperti itu, seseorang memasukkan uang ke dalam kata-kata mereka (itulah sebabnya mereka ada).
Kebetulan orang-orang ini adalah penipu yang disengaja, dan terkadang mereka adalah orang-orang baik yang dengan tulus menderita karena ketidakmampuan mereka untuk melaksanakan proyek mereka. Berapa kali Anda secara pribadi memulai suatu proses dengan percaya diri dan kemudian menyerah? Ingat mengapa sebenarnya Anda berhenti? Saya tidak bisa melakukannya hari ini - banyak yang harus saya lakukan di tempat kerja, kemarin lusa saya tidak bisa bertemu dengan teman-teman, seminggu yang lalu cuacanya sangat buruk. Itu saja.
Tanggung jawab pribadi adalah kesadaran bahwa Anda adalah awal dan akhir dari setiap keinginan, setiap tindakan dan setiap peristiwa dalam hidup Anda. Force majeure diciptakan oleh pecundang untuk membenarkan kegagalan mereka
« oleh kekuatan yang tak tertahankan" Diterjemahkan dari bahasa Perancis, “force majeure” adalah
"kekuatan yang lebih tinggi" Para filsuf Perancis (Voltaire, Diderot, Rousseau) yang memulai proses sekularisasi, yaitu sekularisasi kesadaran. Dan kesadaran duniawi yang lemah ini muncul begitu saja dengan nama dewa baru.
7.1.3. "Keadaan kahar"
Ada dua pandangan tentang masa depan. Yang satu dengan ketakutan, yang lain dengan antisipasi.
Munculnya “Force Majeure” – citra kolektif penunggang kuda kiamat: bencana alam, perang, epidemi, bencana. Menyimpannya di kepalaku
kemungkinan force majeure, Anda sudah memikirkan alasannya terlebih dahulu. Pembenaran ini tidak berbeda dengan menyerahkan tanggung jawab atas kesuksesan pribadi Anda ke tangan beberapa orang kekuatan yang lebih tinggi dan penolakan sepenuhnya atas tanggung jawab seratus persen atas hasilnya.
Sindrom pengalihan tanggung jawab pribadi yang kronis membawa orang-orang dengan kecerdasan dan kemampuan yang sangat berbeda ke ide-ide nasionalis.
Saya tidak menentang nasionalisme yang sehat dan kebanggaan terhadap negara saya, yang didukung oleh Anda urusan pribadi. Saya tidak akan menyebut tanah air saya “negara ini” dan tidak akan menyerukan “keluar dari sini”, karena saya juga sadar akan tanggung jawab pribadi global. Apa yang bisa saya lakukan adalah secara pribadi bertanggung jawab atas fakta bahwa para siswa yang menandatangani kontrak pelatihan dengan saya sebagai pelatih, saya akan mengguncang jiwa, tetapi saya akan mengarah ke tujuan. Begitu pula tanggung jawab pribadi saya terhadap para siswa yang membaca buku ini, banyak yang ingin mengajar citra sehat hidup, berkembang, bertindak, bahagia. Dan ini akan menjadi kontribusi kecil pribadi saya bagi pembangunan negara kita. Sebuah kontribusi yang menjadi tanggung jawab saya.
Tanggung jawab pribadi dimulai dengan langkah kecil. Bertanggung jawablah atas kata-kata Anda. Tiba tepat waktu untuk setiap janji temu yang dijadwalkan. Mematuhi perjanjian. Tempatkan perkataan Anda sebagai nilai dominan atas keadaan. Carilah kesalahan Anda dalam kegagalan. Jangan salahkan semua kegagalan faktor eksternal. Hapus alasan dari kepala Anda. Setiap tindakan seperti itu juga memeras seorang budak dari dirinya sendiri. Inilah sebabnya mengapa tanggung jawab pribadi dan kepercayaan diri saling terkait. Tanpa rasa percaya diri, tanggung jawab pribadi berubah menjadi ketaatan, yang hanya cocok bagi seorang pelayan yang baik. Tanpa tanggung jawab, kepercayaan diri hanyalah omong kosong dan proyeksi.
Kemauan adalah produk dari kepercayaan diri, keyakinan mutlak pada hasil dan tanggung jawab pribadi. Jika salah satu komponennya gagal, hasilnya cenderung nol. Saya mengingatkan Anda tentang matematika - ketika mengalikan bilangan satu dengan bilangan lain, tidak peduli berapa banyak bilangan positif dan bilangan bagus yang ada, tetapi jika ada nol di antara bilangan tersebut, hasil kali akan sama dengan nol, bahkan jika Anda memecahkannya.
Kehendak adalah alat untuk membengkokkan kenyataan. Seperti yang ditulis Alexander Belov:
“Yang lemah butuh keberuntungan. Yang kuat menggerakkan bintang-bintang." Inilah pergerakan Alam Semesta di sekitar Anda. Dan gerakan seperti itu hanya mungkin terjadi jika selaras dengan gerakan Anda gerakan sendiri. Seekor kuda setia yang menyatu dengan penunggangnya, mampu terbang di udara dan berenang di atas air - semua ini sudah tidak asing lagi bagi umat manusia sejak saat itu. mitos Yunani kuno(centaur, Pegasus). Namun, hanya sedikit orang yang mampu memahami metafora di balik setiap mitos tentang pahlawan besar. Jauh lebih mudah untuk mengenali mitos sebagai dongeng, dan diri Anda sendiri sebagai orang kecil.
Tetapi jika Anda siap untuk bergerak di jalur “Saya ingin”, maka Anda harus melatih kemauan Anda setiap hari. Dan bintang-bintang akan bergerak bersamamu.
Tanggung jawab- – 1. pengendalian diri dari sudut pandang norma dan aturan yang diterima dalam budaya tertentu. Sinonim: Rasa tanggung jawab; 2. pengendalian individu atas pemenuhan tugas yang diberikan kepadanya oleh orang lain. * * * – khusus untuk kepribadian yang matang membentuk… … Kamus Ensiklopedis dalam psikologi dan pedagogi
Tanggung jawab sosial- sebuah konsep yang mengungkapkan ukuran kepatuhan suatu tindakan mata pelajaran sosial(kepribadian, kelompok sosial, masyarakat) persyaratan bersama, serta spesifik secara historis norma sosial, kepentingan bersama. Korespondensi ego mengikuti keteraturan... ... Buku referensi sosiologi
PROPERTI PRIBADI- PROPERTI PRIBADI. Seni. 10 Konstitusi Uni Soviet menetapkan: “Hak milik pribadi warga negara untuk pendapatan dan tabungan tenaga kerja mereka, untuk bangunan tempat tinggal dan rumah tangga tambahan, untuk barang-barang rumah tangga dan barang-barang rumah tangga, barang-barang pribadi... ... Ensiklopedia ringkas rumah tangga
tanggung jawab- Besar, hebat, tinggi, utama, dalam, besar, signifikan, adil, kolosal, besar, tidak terbagi, serius (bahasa sehari-hari), besar, dasar, istimewa, penuh, terhormat, nyata, serius, mengerikan (bahasa sehari-hari), ketat, kasar ,... ... Kamus julukan
DAN; Dan. 1. untuk Penanggung Jawab (3 4 angka). O.karyawan. Tunjukkan tanggung jawab saat menyelesaikan tugas. Dengan kesadaran penuh akan tanggung jawab Anda atas pelaksanaan perintah. 2. Kebutuhan untuk mempertanggungjawabkan tindakan, perbuatan, dan sebagainya; tugas… … Kamus Ensiklopedis
tanggung jawab- Dan; Dan. 1) bertanggung jawab 3), 4) Tanggung jawab pegawai. Tunjukkan tanggung jawab saat menyelesaikan tugas. Dengan kesadaran penuh akan tanggung jawab Anda atas pelaksanaan perintah. 2) Kebutuhan untuk mempertanggungjawabkan perbuatan, tindakan, dan sebagainya;… … Kamus banyak ekspresi
KEbangkrutan PRIBADI- kebangkrutan warga negara yang mampu - seseorang yang tidak dapat sepenuhnya memenuhi tuntutan kreditur atas kewajiban moneter dan (atau) memenuhi kewajiban untuk membayar pembayaran wajib, pajak, biaya dan lainnya... ... Kamus ensiklopedis keuangan dan kredit
Kehendak bebas = Kebebasan memilih (Yunani το αύτεξούσιον atau το εφ ημίν, Latin liberum arbitrium) sejak zaman Socrates dan pertanyaan apakah orang memiliki kendali nyata atas keputusan dan tindakan mereka masih kontroversial dalam filsafat dan teologi. Isi... Wikipedia
TANGGUNG JAWAB- Kategori etika (moral) yang menjadi ciri seseorang dari segi pemenuhannya atas persyaratan moral yang dikenakan padanya; menyatakan tingkat partisipasi individu dan kelompok sosial, baik dalam peningkatan moral mereka sendiri maupun dalam... ... Kamus Etika
Integritas pribadi- ini adalah persyaratan bahwa campur tangan pihak luar dalam bidang kehidupan individu manusia tidak dapat diterima, termasuk integritas fisik (tubuh), mental, dan spiritual. Pelanggaran yang melanggar hukum terhadap pribadi... Kamus hukum besar
SOLIDARITAS- – tanggung jawab pribadi untuk memenuhi tugas yang diberikan ketika memecahkan masalah sosial dan perburuhan... Kamus singkat ekonom
Buku
- Besogon. Rusia antara masa lalu dan masa depan, Mikhalkov Nikita Sergeevich. "Peradaban Rusia" dan "liberalisme Rusia", masa lalu, sekarang dan masa depan Rusia dan dunia Rusia, kebebasan berbicara dan tanggung jawab pribadi, pertanyaan Ukraina, masalah pendidikan sekolah V…
- Perebutan kekuasaan. Trotsky. Stalin. Khrushchev. Brezhnev. Andropov, Vitaly Bondarenko. Buku ini bercerita tentang perjuangan I.V. Stalin untuk mendapatkan kepemimpinan, tentang perannya dalam pembentukan negara adidaya, tentang skala, makna dan ketidakbermaknaan teror Stalin, tentang Perang Patriotik Hebat dan...
