Sorumlu bir kişi olmak ne demektir? İnsan toplumunun temelleri

DERS SAATİ “Sorumlu olmak ne demektir”

Hedef: Sorumlu davranışın geliştirilmesi

Görevler:

1. Okul çocuklarında sorumluluk duygusunun gelişimini teşvik etmek;

2.Çocuklarda eylemlerini ve karakter özelliklerini analiz etme, eylemlerinin sonuçlarını tahmin etme yeteneğini teşvik etmek:

3. Öğrencileri, eylemlerinin sorumluluğunu almayı bilen bir kişinin saygıya değer olduğuna ikna edin.

SINIFIN İLERLEMESİ

1. Org. an.

2. Duygusal ruh hali.

(Masalarımızda ayakta el ele tutuşarak bir sevinç çemberi oluştururuz)

Bugün bize gelen herkese merhaba.

İyiliğe inanan herkese merhaba.

Merhaba, hiçbir çabadan kaçınmayan herkese,

Mutluluğunu paylaşır.

Sizden yüz yüze gelmenizi, el ele tutuşmanızı ve çemberdeki sıcaklığınızı tüm sınıf arkadaşlarınıza aktarmanızı rica ediyorum. Birkaç kez çoğalacak ve size sıcaklık, hassasiyetle geri dönecek, iyi ruh hali. Masalarımıza oturuyoruz.

3. Konu üzerinde çalışın.

Hadi konuşalım

İnsan toplumu çocuklara ve yetişkinlere ayrılmıştır.

Söyle bana, yetişkinlerle çocuklar arasındaki fark nedir?

(çocuklar yetişkinlerin çocuklara karşı daha fazla sorumluluğa sahip olduklarını, çocukların yetiştirilmesinden kendilerinin sorumlu olduğunu, eğitimli insanlar, bilge ve deneyimli, daha fazla haklara sahipler, yetişkinler çocukların mutlu bir çocukluk geçirmelerini sağlamaya çalışıyorlar).

Çocukluğunuzun mutlu olduğunu düşünüyor musunuz?

(Çocuklar böyle bir evde yaşadıkları için mutlu olduklarını, burada ilgilenildiklerini, burada sevildiklerini, eğitim aldıklarını, güzel giyindiklerini, lezzetli beslendiklerini, ilgilerine yönelik aktivitelerin olduğunu, evde çok şey olduğunu doğruluyorlar.) yetimhaneçocuklara kayıtsız olmayan misafirler...), yani. Çocuklara bakan yetişkinler, onların eylemlerinden sorumludur.

- “Eylemlerimden ben sorumluyum.” Bu sözleri nasıl anlıyorsunuz? (Herkes konuyu nasıl anladığına bağlı olarak konuşabilir).

A ) BEN(bu kelimeye vurgu) ve başka hiç kimse.

b) Kelimeye vurgu cevap veriyorum(Yani düşünüyorum, bir karar veririm, düşündüğüm gibi hareket ederim ve eylemlerimden sorumluyum).

c) İçin onların ve başka kimsenin değil.

d) cevap veriyorum eylemler için, bilinçli olarak bir seçim yaptığım, sonucunda ne olacağını, eylemlerimin sonuçlarının ne olacağını anladığım anlamına geliyor.

Cevap - cevap - sorumluluktur.

Bugün sorumluluktan bahsedeceğiz, sorumlu olmanın ne demek olduğunu öğreneceğiz. Yetişkinlerden giderek daha sık duyuyoruz "DAHA FAZLA OL SORUMLU! Sorumlu davranarak kesinlikle karakter geliştirirsiniz.

Zaten sorumluluk nedir?

Sorumluluk- Bu, görevinizi yapmak, eylemlerinizi yapmak, herhangi bir şeyi yapmadan önce düşünmek, her şeyi mümkün olan en iyi şekilde yapmaya çalışmak anlamına gelir.

Sorumluluk -sorumluluk ve sorumluluk alma isteği taahhüt edilen eylemler, eylemler ve sonuçları.

Şimdi sizden, içeri girdiğinizde hayatınızdan bir olayı hatırlamanızı isteyeceğim. Sorumlu ve sorumsuz...

Tahtada “İyiliğim” çizimlerinden oluşan bir sergi var.

Kendi bakış açınıza göre sorumlu davrandığınız bir zamanı bana anlatın.

Hangi duyguları yaşadınız?

Bu duyguyu renkle eşleştirin.

(sadece aynı şeyi varsayalım) tam tersi durum)

hakkında ne gibi bir sonuç çıkarabilirsiniz? sorumlu eylemler?

Çözüm:

– Sorumluluk göstererek şükran, hediyeler alırız, dünya aydınlık ve parlak görünür.

Sorumsuzluk hakkında ne gibi bir sonuç çıkarılabilir?

Çözüm:

- Sorumsuzca davrandığımızda sansüre, cezaya neden oluyoruz, dünya koyu renklerle karşımıza çıkıyor.

Tebrikler! Herkes görevi tamamladı, bu da görevi ciddiye aldıkları anlamına geliyor Sorumlu bir şekilde.

4. Dikkat çekmek için oyun(Çocuklar bir daire şeklinde veya masalarının yanında dururlar.)

Bazı eylemlere isim vereceğim. Görevini yerine getirmenin ne demek olduğunu söylersem ellerini çırpıp "sorumluluk" dersin, kötü bir hareket söylersem oturup hiçbir şey söylemezsin.

Evinizi veya okulunuzu temizleyin (+)

Eylemleriniz için başkalarını suçlayın (-)

Önce işinizi bitirin, sonra oynayın. (+)

İş çok zor olsa da çalışmaya devam edersiniz. (+)

Senden sonra başkalarının temizlemesi için ortalığı dağınık bırakıyorsun (-)

Önce düşünürsün, sonra harekete geçersin. (+)

Ders ve oyun için çalan zili dikkate almayın (-)

Sormak veya cevaplamak istiyorsanız elinizi kaldırın (+)

Masayı temizlemeyin veya bulaşıkları yıkamayın, annem her şeyi kendisi yapacak (-)

Derste dikkatli ve aktif olun (+)

Sorumlu bir şekilde.

5. HAYATIN SIRRI'nın Tanımı

Seçimin bağlı olarak değişebileceğini fark etmiş olabilirsiniz. farklı durumlar.

Hayatımızda o kadar çok geliştirdiğimiz ve her zaman doğru olanı yaptığımızın farkına bile varmadığımız eylemler vardır:

2) “teşekkür ederim” ve “lütfen” vb. deyin.

Bu, çocukluğumuzdan beri ortaya çıkan alışkanlığımız haline geldi.

Ama bu iyilikler bile, eğer istersek, eğer biz onlardan sorumluysak, her birimizde sürekli olarak tecelli eder. Bu iyi niyetin bir tezahürüdür. Peki bu seçimi her zaman doğru şekilde mi kullanıyoruz?

Bugün, doğru olanı nasıl yapacağınız, neden her zaman, her durumda kararlarınız hakkında düşünmeniz ve bir şeyler yapmak için acele etmemeniz gerektiği, böylece daha sonra dayanılmaz derecede acı çekmemeniz veya yaptığınız seçimden utanmamanız gerektiği konusunda zor bir konuşmaya başladık.

Sonunda neler olabileceğini analiz edelim günlük yaşam, eğer "İstiyorum ve yapabilirim" ilkesine göre yönlendiriliyorsanız, "İstemiyorum ama yapmak zorundayım."

“İstiyorum ve yapabilirim.” (sözcüğü bitir)

1) "Mükemmel" çalışmak istiyorum - ... öğreneceğim;

2) Anneme yardım etmek istiyorum - .... Odayı temizleyeceğim;

4) Sağlıklı olmak istiyorum –…. Öfkeleneceğim;

5) Güçlü olmak istiyorum –…. Spor yapacağım;

6) Boncuklardan nasıl örüleceğini öğrenmek istiyorum –…. Çembere katılacağım;

7) Saygı duyulan bir insan olmak istiyorum - ... yapmak doğru seçim onların eylemleri

"İstemiyorum ama mecburum" - ebeveynler adına konuşuyorum.

Dima'nın babası bir şoför.

Otobüs şoförü olarak çalışıyorum. Her sabah erkenden kalkıp işe gitmem gerekiyor. Bazen gerçekten uyumak istiyorum ama çok iyi anlıyorum ki eğer işe gitmezsem ya da geç kalırsam... O zaman ne olacak sence?

Alena'nın annesi bir doktordur.

Ambulans doktoru olarak çalışıyorum. Sadece gündüzleri değil geceleri de çalışmak zorundayım. Ekibimiz çağrı alır almaz hastaların yanına gidiyor. Hastaya hızlı bir şekilde yardım edebilmek için acele etmemiz gerektiğini biliyoruz. Gitmek istemediğimizi söylersek ne olur sence?

Özetle.

Tebrikler! Aktif çalıştınız, görevi tamamladınız yani her şeyi yapıyorsunuz Sorumlu bir şekilde.

6. “GÜVEN” Kroki

Ve şimdi adamlar dikkatinize bir skeç sunacaklar

: Anne, kızlarla buz pateni pistine gidebilir miyim?

ANNE: Hayır Alina! Bugün kız arkadaşlarınla ​​buz pateni pistine gitmene izin vermiyorum.

ALINA: Anne, bana güvenmiyor musun?

ANNE: Haklısın Alina. Sana güvenmiyorum. Neden? Kendi adına düşün Alina. Bir düşün. (Annem başını sallayarak ayrılır).

ALINA(kendine). Ne demek istiyor? 10 yaşındayım. Ben onun kızıyım. Bana güvenmeli.

Geçen hafta onsuz okulu kaçırdığımı hatırlıyor musun? iyi sebep ve öğretmenine hasta olduğunu söyledi. Bir insan yalan söyleyebiliyorsa başka şeyler de yapabilir. Dürüstlüğün neredeydi?

VİCDAN SESİ 3: Merhaba Alina! Benim, senin vicdanın! Madem hatırlamaya başladınız, o zaman verdiğiniz sözleri nasıl tuttuğunuzu hatırlayın. Kaç kere odanı temizlemeye söz verdin ve her şeyi yatağının altına ittin. Ve eğer annen oraya yerleşmiş bir fare ailesi bulmasaydı her şey yoluna girecekti.

Yürüyüşten zamanında döneceğinize kaç kez söz verdiniz ve her seferinde iki saat dilimine kadar geç kaldınız? Doğruluğunuz ve azminiz nerede?

VİCDAN SESİ 4: Merhaba Alina! Benim, senin vicdanın! Sorumluluğuna ne oldu? Arkadaşınızın yanına gittiğinizde, üç yaşındaki kardeşinizi yalnız bıraktığınızda, anneniz evde olmadığında onunla oynayacağınız konusunda söz vermiştiniz. Sorumluluğun nerede? Güvenilirliğiniz ve düşünceliliğiniz nerede?

ALINA: Peki, tamam, bu kadar yeter. Ancak belki her zaman dürüst, terbiyeli, sorumlu ve güvenilir değildim. Hiç kimse mükemmel değildir. İLE Bugün Annemin güvenine layık olmaya başlayacağım. İyi yapacağım ve kötü yapmayacağım!

Sorular:

Ne düşünüyorsun? Alina annesinin güvenine layık olmayı başarabilecek mi?

Bunun için ne yapması gerekiyor?

Bu ne zaman olabilir?

Vicdanınızın ve diğer insanların önünde eylemlerinizden sorumlu olun

Aferin, bu görevi sorumlu bir şekilde hazırladın.

7. “Beladan nasıl kaçınılır” No. 1,2,3 (didaktik oyun) resimlerle çalışma

Adamlar çağırıyor tehlikeli durumlar resimlerdeki çocukların içine girdiği.

Ne gibi bir sonuç çıkarılabilir?

"Yapabilen bir kişieylemlerinizden sorumlu olun - saygıya değer."

Eylemleriniz için kendinize karşı sorumlu olun

8. Sorumluluğu artırma tablosu

Yıllar geçtikçe insanın sorumluluğu azalmaz, yalnızca artar

Kendinize karşı sorumluluk

Vicdana ve diğer insanlara karşı sorumluluk
Kanun önünde sorumluluk, devlet

9. Sorumlu davranış hakkında kendi kompozisyonunuzdaki çiftler (kendiniz yüksek sesle okuyun)

10. Mutluluk dolu

14 kişi gökkuşağının parçalarını kurallarla birlikte tahtada gösterir (veya çizer)

Bir küme oluşturma. "İyiliğin Yolu" şarkısı çalıyor

R (kırmızı) Kimseyi hayal kırıklığına uğratmayın.

A (turuncu) Davranış kurallarına uyun.

D (sarı) Kendi işlerinizin ve eylemlerinizin sorumluluğunu alabileceksiniz.

U (yeşil) Görevleri iyi bir şekilde yerine getirin.

G (mavi) Güvenilir, verimli olmak.

A (mavi) Sözünü tut.

(mor) Hatırlatıcıları veya kontrolleri beklemeyin.

Tebrikler! Herkes görevi tamamladı, bu da oyunu benimsedikleri anlamına geliyor Sorumlu bir şekilde.

Kırmızı ve yeşil kalemleri olan öğrenci şeridini asmayı reddederse ne olur?

(Gökkuşağı olmazdı)

Bir öğrenci ne yapardı?

(Sorumsuz)

Gökkuşağının üzerine bir güneş iliştirilmiştir (1 öğrenci), üzerinde “Sorumluluk Kuralları” yazılıdır.

Eylemlerinizin sorumluluğunu alabilmek... Bu ne anlama geliyor?

(sorumluluk kurallarını okuyun)

Ek olarak bulutları ekleyin (3 öğrenci):

1.Başkalarının deneyimlerini hayatınıza uygulayın.

2. Düşüncesiz eylemlerin bana ve başkalarına zarar verebileceğini anlayın.

3.Bunu anlayın kötü alışkanlıklar Kötülük hızla aşılandığı ve iyilik yalnızca irade çabasıyla aşılandığı için sürekli mücadele etmek gerekir.

Bizim tahtaya bakın.

Güneşe, gökkuşağına ve bulutlara “Mutlulukgramı” diyebiliriz çünkü başkalarına yardım ettiğinizde, insanlara iyilik yaptığınızda ruhunuz ısınır ve neşelenir.

SIRRIMIZ: KALP

Bizim sırrımız, size şu veya bu durumda ne yapacağınızı, hangi seçimi yapacağınızı söyleyecek olan kalptir, çünkü herhangi bir eyleme geçmeden önce sonuçlarını dikkatlice düşünmeniz gerektiğini anladığınıza inanıyorum.

Ve sonunda iyi bir şey yapmaya karar verirseniz, o zaman her şeyi ruhunuzla, sevginizle yapın. saf bir kalple. Ve şimdi S.Ya'nın sözlerini hatırladım. Marshak

Her gün izin ver

Ve her saat

Sana yeni bir şey alacak.

Zihniniz nazik olsun

Ve kalp akıllı olacak.

“Kalpten Kalbe” daire içine alın (“kendinize” - komşunuza, “bana” - elinizle kendinize, “her yere” - etrafınıza hareketlerle gösterin)

Her yerde barış, huzur, barış,

Sende barış, bende barış!

Işık, ışık, her yer ışık.

Sende ışık, bende ışık!

Aşk, aşk, her yerde aşk

Aşk sende, aşk bende!

(dağıtmanın sorumluluğunun kalpleri)

Bir şey yaptığınızda kalbinizi açın en iyi işler Sorumluluk duygusuyla kalbinize yazılan soruları kendinize sorun: NE? NE İÇİN? NASIL?

11. Dersin özeti. (2 öğrenci bir şiir okur)

Sorumlu ol

Herkesin buna gerçekten ihtiyacı var.

Bu çok önemli

Okulda ve evde.

Ve senin hayatında

Onsuz - hiçbir yerde.

Sorumlu olduğumu unuttum -

Sorun olacak.

Hatırlıyor musun dostum?

Bu önemli sır.

Konuşmamızın sonucu sadece bizim doğru kelimeler, ama aynı zamanda iş. İzin vermek halk bilgeliği"İki kez ölç ve bir kez kes" değişmez rehberiniz olacaktır.

12. Yansıma.

Rahatça oturun, rahatlayın.

Gözlerinizi kapatın ve zihinsel olarak şu ifadeye devam edin:

“Bugünkü konuşma şunu anlamama yardımcı oldu...”

“Sorumlu kişi” kavramı günümüzde çok popüler hale geldi. İş ilanlarında bile görülüyor zorunlu gereklilik adaya. Bir kişilik özelliği olarak “sorumluluk” kelimesi geniş metinlerde dahi bulunamaz. açıklayıcı sözlükler. Ancak birçok insanın anlamı konusunda kendi görüşleri vardır. Sorumlu bir kişinin özellikleri oldukça öznel bir kavramdır. Sorumluluğun ne olduğunu bulalım.

Sorumluluk, bir bireyin zamanını, parasını veya özgürlüğünün bir kısmını belirli bir hedefe ulaşmak için yatırma yeteneği ve arzusudur. İÇİNDE bazı durumlarda terim aynı zamanda kişinin eylemleri nedeniyle cezalandırılma yeteneğini de içerebilir. İÇİNDE benzer durumlar Sorumluluk, bireyin kendine nasıl davrandığı konusunda belli bir adaleti ima eder. Kişi, eylemlerinin bazı suçlamaları hak ettiğini kabul eder ve bunların sorumluluğunu almaya hazırdır.

Bu terim oldukça eskidir, birçok dilde bulunur. İlginç bir şekilde, her durumda bir şeye tepki verme veya tepki verme yeteneğiyle ve aynı zamanda belirli bir cezayla da ilişkilidir. Başlangıçta ceza tamamen somut bir kavramdı. Örneğin cinayet, manevi ve maddi zararın tazminiyle cezalandırılıyordu.

Bugün sorumluluk duygusu daha çok kişinin tutma yeteneğiyle ilişkilidir verilen kelime bireyin yalnızca eylemde bulunmadığı kararlar almanın yanı sıra kendi çıkarları. Sorumluluk kavramı “yükümlülük” teriminden çok daha geniştir. Ancak ikincisi birincinin ayrılmaz bir parçasıdır.

Sorumluluk yalnızca iki veya daha fazla kişi arasında bir ilişki olduğunda ortaya çıkar. Yani toplumun dışında sorumluluk diye bir şey yoktur. O zaman ne zaman hakkında konuşuyoruz Bir kişinin özellikle kendisi için sorumlu bir şekilde bir şeyler yaptığı hâlâ ima ediliyor kişisel kalite toplumda oluşmuştur. Bir kişinin diğer insanlarla bağlantısının yakınlığı ile kişinin sorumlu olma olasılığı arasında açık ve doğrudan bir ilişki vardır. Bu kalitenin gelişmesi için sorumlu ilişkilerde deneyime ve gelişmişliğe ihtiyacınız var. aktivitenin yansıması. Çünkü bu mülk yalnızca gerçekten aktif bir insanda bulunabilir.

Sorumluluk falan özeleştiri Her liderde bulunması gereken temel bir nitelik. Ancak çağımızda lider kavramına yönelik yanlış bir tutum oluşmuştur. Her yerde ve her yerde, herkesin bir grup insanın önünde veya başında olmaya çalışması gerektiği fikri savunuluyor. Maalesef bu tür propagandalar bir tuzaktır. sorumlu insanlar Yönetim becerileri ve eğilimleri olmayanlar. Bu nedenle, aslında onların yolu olmayan bir şey yaparak acı çekmek ve sağlıklarını kaybetmek zorunda kalıyorlar. Bu özellikle genç erkekler için geçerlidir. erken yaşİşyerinde ciddi stres yaşarken bir takım hastalıklara yakalanırsınız.

Bu nedenle sorumluluk sosyal kavram ve bazı eylemlerle desteklenir. Aynı zamanda sorumluluk düzeyi, her bireyin yetenekleri dikkate alınarak kendisine özel olarak oluşturulmalıdır.

Nasıl sorumlu bir kişi olunur?

Sorumluluk biraz çaba sarf ederek kazanılabilecek bir beceridir. Nasıl daha sorumlu olabileceğinizi anlamak için şunları dikkate almanız gerekir: mevcut seviyeler Bu kalitenin değerlendirilmesi. Tanıdığınız birinden sizi aşağıdaki kriterlere göre analiz etmesini isteyin. Genellikle böyle bir değerlendirmeden sonra cevapları faydalı olacak birçok soru ortaya çıkar. Hemen sorumlu olmak kolay olmadığından, aşağıda tartışılacağı gibi dışarıdan bağımsız bir bakış açısı çok değerli olacaktır.

Kişisel Sorumluluk Düzeyleri

• Sıfır sorumluluk, bağımlı kişi rolünü oynadığınız anlamına gelir. Başka birinin sizinle ilgilenmesinin apaçık bir sorumluluk olduğuna inandığınız için kendinizi her türlü sorumluluktan tamamen uzaklaştırırsınız. Böyle bir kişi, mevcut konumunda rahat olduğu için nasıl daha sorumlu olabileceğini düşünmez.
• İlk seviye sizi bir sanatçı konumuna sokar. Böyle bir insan “çalışmak kurt değildir” ilkesini uygular. Genellikle bu tür insanlar kendilerine bir şey yapmaları söylenene kadar hiçbir şey yapmazlar. Eğer icracı bir eylemde bulunmaya zorlanmazsa başlangıç ​​noktasında kalacaktır.
• İkinci sorumluluk düzeyi, kişinin uzman pozisyonunu alması anlamına gelir. Bu tür insanlar işlerini verimli bir şekilde yaparlar ama ruhlarını işe koymazlar. Mesleğini para kazanmanın bir yolu olarak görüyorlar, başka bir şey değil. Böyle bir kişiden herhangi bir inisiyatif beklememelisiniz. Bu tür insanlar yardım etmek veya herhangi bir şey önermekle ilgilenmezler. Bir uzmanın daha karlı bir meslek bulması durumunda sizi her an terk edebileceğini anlamalısınız. Bu tür insanlar sıklıkla "Bunun için para almıyorum" ifadesini kullanıyor ve böylece yetkileri listesinde yer almayan şeyleri yapmaktan kendilerini sınırlıyorlar.
• Üçüncü seviye sorumlu çalışan tarafından işgal edilir. Böyle bir insan olsa bile şimdiki an fonksiyonlarını yeterince iyi yerine getiremiyor, gelişmeye çalışıyor ve gerekli becerileri kazanmak. Bu nedenle gelecekte sorumlu çalışan mutlaka kendi alanında profesyonel olacaktır. Yaptığı işin sonuçları onun için önemli, oldukça proaktif ve deneyim paylaşımına açık. Böyle bir kişi mesleğine ilgiyle davranır. İşvereninin işini kendi işi gibi görüyor. Onunla omuz omuza çalışan her çalışan, onun için ailenin bir üyesi olarak algılanıyor. Sorumlu bir çalışan asla “Bunun için para almıyorum” demez. Kendisine bir görev verildiğinde onu tamamlar ve daha sonra bu iş için hem kendisine hem de meslektaşlarına ödeme yapılması konusunda üstleriyle konuşur.
• Dördüncü sorumluluk seviyesi yerel yönetici tarafından işgal edilir. Böyle bir kişi, belirlenen hedeflere ulaşmak için astlarının çalışmalarını organize eden bir yöneticidir. Bu kişi kendisinin ve başkalarının sorumluluğunu alır. Emir vermekten ve emir almaktan korkmuyor ciddi kararlar, birçok kişinin kaderinin bağlı olduğu doğruluk. Yerel yönetici çalışmayı daha az seviyor çünkü işi kendisinden daha kötü yapan koğuşlarına devretmek zorunda. Ancak bunu kendiniz yapmak yerine çalışanlara emanet etmek daha doğrudur. Yerel yönetici kendisine emanet edilen alandaki iş sürecini organize eder.
• Beşinci seviye, üstlerini birden fazla süre denetleyen bir yöneticiye yöneliktir. düşük seviye. Bu kişi bir bütün olarak işten sorumludur ve taktiksel kararları koğuşlarının eline bırakır. Bir strateji oluşturmak ona kalıyor. Bu seviyedeki bir kişi yeni yönler açabilir veya mevcut olanları kapatabilir. Kendisi ciddi kararlar veren bir profesyoneldir. Ancak sorumluluk düzeyi yalnızca aldığı maaş ve prestijli konumuyla sınırlıdır.
• Altıncı düzey sorumluluk, işletme sahibine özgüdür. Parasını, zamanını ve ruhunu yatırdığı bir işi organize eden bu kişidir. Eylemlerinin sonuçlarından sadece mali açıdan değil, hayatından da sorumlu olabiliyor. Sahibi kendi işini yıllardır yetiştirdiği çocuğu gibi görüyor. İşini etkili bir şekilde yönetebilecek bir yönetici seçer, ancak istediği zaman onun yerine başka birini getirebilir. İlginçtir ki, büyük bir şirketin sahibi nadiren kamuoyunun önüne çıkar. O bir çeşit boyun genel müdür, ikincisini yönlendiren sağ taraf. Bir işletme sahibi kendisine “Nasıl sorumlu insan olunur?” sorusunu sormaz. Çalışan kadrosunun tamamının refahı ve kendi mali durumu kendisine bağlı olduğundan, tanımı gereği sorumludur.

Yukarıdaki seviyeler pozisyon olarak değerlendirilmemelidir. Kişilik gelişiminin seviyelerini temsil ederler. Örneğin, kişisel ve psikolojik açıdan büyük bir işletmenin direktörlüğünü yapan bir kişi, sıradan bir uzman veya icracı olabilir. Aynı zamanda psikolojik olarak sekreteri de sahibi olabilir. Çoğu zaman kendilerini işyerinde şöyle tanıtan erkekler vardır: etkili liderler ve evler bakmakla yükümlü olunan kişilere veya vasilere dönüşüyor. Çoğu zaman, kadın ev hanımlarının tüm sorumluluğu kendi üzerine aldıkları ve aile sahibi rolünü kendileri seçtikleri durumlar vardır. Aynı zamanda kocalarını da ailenin reisi olarak yetiştirirler.

Sorumluluk duygusunu geliştirmek, kendinize yükümlülüklerinizi görmeyi öğretmek, aynı zamanda bunları yerine getirebilmek ve sonuçlarına katlanabilmek anlamına gelir. Ayrıca ücret zaman veya para olarak da ifade edilebilir. Bunun için ödeme yapabilmelisiniz kendi hataları bunu yapma arzusu olmasa bile.

Sorumluluğu hemen geliştirmek zor olabileceğinden, bu kaliteyi elde etmek için aşağıdaki görevleri yerine getirebilirsiniz:

• Öncelikle sorumluluğu değerlerinizden biri haline getirmelisiniz. Bu kalitenin çok önemli olduğunu anlamalısınız. sosyal beceri Bu da size hayatınızı önemli ölçüde iyileştirme şansı verir. Sorumluluğun geliştirilmesi kişilik yalnızca arzunuzu gerektiren bir süreçtir. Bu niteliği kendi içinizde geliştirme arzusuna sahip olmalısınız. Kendi sorumluluğunuzu üstlenin aile hayatı. O zaman örneğin bir ilişkide ortaya çıkan herhangi bir kırgınlığın sahibinin yalnızca siz olduğunuzu fark edebileceksiniz.
• Geliştirme uygulanabilir kişisel sorumluluk, kendinize şimdi neler yapabileceğiniz ve hangi fırsatlara sahip olduğunuz hakkında sorular sorun. “İstiyorum” gibi taleplerin yerine, istediğimi elde etmek için ne yapılması gerektiğine dair sorular koymak çok faydalı.
• Kendinize daha sık şu soruyu sorarak sorumluluğu geliştirebilirsiniz: "Yaptıklarımdan tamamen sorumlu olmak için ne yapmalıyım?"
• Tek başına sorumluluk duygusu geliştirmek her zaman kolay olmadığından, bir akıl hocası seç(ortak) sizi gerektiğinde ödüllendirecek ve cezalandıracak. Gelişiminizi yeterince değerlendirebilecek ve yaşam faaliyetlerinizi izleyebilecek bir kişiyi seçmek daha iyidir. Bir ortak, hiçbir görevi sonraya ertelemeden, sizi belirli bir iş disiplinini takip etmeye motive edecektir.
• Gelişiminizle ilgili raporları belirli bir sıklıkta uzaktan partnerinize göndermeniz gereksiz olmayacaktır. Bunu haftada 2 kez yapmanız yeterlidir. Bu konuya sorumlu bir yaklaşım için son teslim tarihlerine ve ödüllendirme yöntemlerine uyulmaması durumunda para cezaları getirebilirsiniz. Bunu yirmi bir gün boyunca yaparak bir dereceye kadar sağlıklı bir alışkanlık geliştirebileceksiniz.

Artık sorumlu bir kişi olmanın ne demek olduğunu biliyorsunuz. Çaba gösterdikçe hayatınızdaki bazı değişiklikleri yakında fark edeceksiniz. Yukarıdaki senaryoya göre kişisel sorumluluğu geliştirmek, yakın gelecekte iyi sonuçlar görmenizi sağlayacaktır.

Bir hata bulursanız lütfen metnin bir kısmını vurgulayın ve tıklayın. Ctrl+Enter.

Elbette her insana hayatında en az bir kez söylenmiştir: "Bu konuda sorumluluk göstermen gerekiyor." Ve şu anda herkes neyden bahsettiğimizi, ne demek istediğini anlıyor. Çok az insan kavramı anlıyor. Her ne kadar konunun kendisi gibi anlamı da çok ilginç olsa da. Bu nedenle sorumlu insan olmanın ne demek olduğunu daha detaylı konuşmak gerekir.

Tanım

Bu terim farklı şekillerde açıklanmaktadır. Ancak tanımlarda çok az farklılık vardır. Sorumluluğun, bir kişinin eylemlerine ve sonuçlarına yanıt verme konusundaki öznel yükümlülüğü olduğu genel olarak kabul edilmektedir. Başka bir ifadeyi takip edersek, bu terim şunu ifade eder: özel muamele bireyleri eylemlerine Ve bu onu rasyonel, bilinçli, entelektüel açıdan gelişmiş bir kişi olarak nitelendiriyor.

Böyle bir Kişilik, eylemlerini seçmekten, inisiyatif almaktan ve şu veya bu meseleyi sona erdirmekten sorumludur. Sorumlu bir insan olmanın ne anlama geldiği hakkında konuşursak, o zaman şunu güvenle söyleyebiliriz: Bu, toplumun bağımsız, verimli ve güvenilir bir üyesi olarak kendini kanıtlamak anlamına gelir. Bu niteliğe sahip insanlar genellikle dürüst, ısrarcı, çalışkan ve dikkatli olarak algılanırlar. Ve bu haklı çünkü böyle bir itibarı hak ediyorlar.

Böyle bir kişiyi nasıl tanıyabilirim?

Sorumlu insan örnekleri etrafımızı sarıyor. Elbette her insanın çevresinde böyle anılmayı hak eden insanlar vardır. Ve tanınmaları çok kolaydır.

Sorumluluğu kabul ediyorlar. Ondan kaçmazlar, başkalarına da aktarmazlar. Böyle bir kişi bir şey yaparsa, kaliteli bir sonuç elde etmek için görevi ciddiye alır.

Bahanelere ihtiyacı yok. Başarısız bir durumda suçlayacak ve umutsuzluğa kapılacak kişileri aramayacak. Bu kişi sorunları çözmenin yollarını aramaya başlayacak. Hemen hemen her hataya katlanacak, başarısızlığı düzeltecek ve gelecekte bu tür hatalardan kaçınmaya çalışacaktır.

Sorumlu kişi her zaman son teslim tarihlerini karşılar. Seni asla yarı yolda bırakmayacak. Çünkü biliyor ki: Her görevin değeri, zamanında tamamlanmasına bağlıdır. Onun için önemli olan kendisine duyulan güven ve başkalarının ona beslediği umutlardır. Bu nedenle her zaman dakik davranır ve verilen süre içerisinde ödevleri tamamlar.

Kişisel özellikler

Sorumlu bir kişinin bazı nitelikleri yukarıda zaten listelenmişti. Birkaç tanesi daha dikkate değer.

Dolayısıyla, kulağa ne kadar basmakalıp gelse de, sorumlu insanlar hayatlarının efendileridir. Her zaman özgüvenlerini ve neşeli tavırlarını korurlar. İlerlememizin temeli bu iki niteliktir. Talimat ve kontrolleri de beklemiyorlar. Bu insanlar hemen yüksek kaliteli işler yapar ve çoğu zaman meslektaşlarına yardım etmeyi başarır (eğer işten bahsediyorsak).

Sorumlu bir kişi aynı zamanda duygularını nasıl kontrol edeceğini ve yöneteceğini de bilir. Hiçbir şey onların işine karışamaz. Ve böylesine uygun bir soğukkanlılık, temel nitelikler. Pek çok kişi son teslim tarihlerini uygun arzuyla karşılayabilirken, herkes duygu fırtınasını kontrol altına alamayabilir.

Sorumlu olmayı nasıl öğrenebilirim? Plan yapmaya ve uygulamaya alışmanız gerekiyor. Sorumlu kişi neyi, nasıl, ne zaman ve kim için yapması gerektiğini açıkça bilir. Değerli zamandan tasarruf etmek için her şeyi en küçük ayrıntısına kadar hesaplar.

Bu kişi aynı zamanda başkalarıyla da sık sık etkileşime girerek potansiyellerinin açığa çıkmasına yardımcı olur. Başkalarını çalışmaya teşvik etme gücüne sahiptir. Ve sonuçta tüm bunları övgü uğruna yapmıyor. Onun da yeri var elbette ama en önemlisi yapılan işin sonucu ve kalitesidir.

Psikolojik yönü

Sorumlu bir insan olmanın ne anlama geldiğine dair söylenecek daha çok şey var. Genel olarak kişinin bu kaliteye ilişkin farkındalığı birçok faktör tarafından belirlenir. Bilişsel, karakterolojik, durumsal, motivasyonel. Bütün bunların iç kontrol mekanizmasıyla alakası var. Sonuçta konu her şeyden önce eylemlerinden kendisine karşı sorumludur.

Ama yetkililer de önemli. Çoğu zaman uyarıcıdır. Örneğin çalışma alanını ele alalım. Kişiye şu veya bu görevi tamamlaması için bir ay süre verildi. Elbette iki haftada tamamlayıp daha erken geçerse kendini iyi hissedecektir. Ama içinde özel durum Daha önemli rol Yetkililerin bu verimliliğe tepkisi rol oynuyor. Çalışanın yüksek performansı ve sorumluluk göstermesi onu daha iyi ışık saygı, güven ve otorite kazanmasını sağlayacaktır.

Eşit derecede önemli psikolojik önkoşullar. Seçim yapma yeteneğinde yatıyorlar. Yani bilinçli olarak şu veya bu davranış çizgisini tercih edin. Genellikle seçim sorunu bir anlaşmazlıkta ortaya çıkar. Ve kişi "olmak ya da olmamak" (konumunu savunmak ve bunun sorumluluğunu üstlenmek) ya da "olmak ya da görünmek" (bu da sorumluluğun reddedilmesi anlamına gelir) arasında seçim yapmak zorundadır.

Sloganı referans alarak

Her birimiz en az bir kez şu cümleyi duymuşuzdur: “Evcilleştirdiklerimizden biz sorumluyuz.” Yazarı, 20. yüzyılın Fransız deneme yazarı ve yazarı Antoine de Saint-Exupéry'dir. Ve yetişkinlere yönelik “ Küçük Prens" Günümüzde en çok küçük kardeşlerimiz ile ilgili olarak kullanılmaktadır ve bu anlaşılabilir bir durumdur - hayvanlar, onlara bunu sağlayabildikleri için insanların (genellikle zulümle ayırt edilen diğer insanlığın diğer temsilcilerinden) bakımına ve korunmasına ihtiyaç duyar.

Ancak Antoine de Saint-Exupéry, "Ehlileştirdiklerimizden biz sorumluyuz" sözüne farklı bir anlam yükledi. Bir kişi olarak yazarın kendisi en çok sunulan yüksek talepler kendine. Bunu belirtmek önemlidir. Ve bu ifade, etrafımızdaki tüm insanların (akrabalar, arkadaşlar, sevdiklerimiz) bizim tarafımızdan evcilleştirildiği anlamına gelir. Bize güveniyorlar, bizi seviyorlar, takdir ediyorlar ve karşılıklılık umuyorlar. Ve bu insanların böyle hissettiği kişiler, kendilerine ihanet edilmesine izin vermemelidir. Ya da keder, endişe, acı yaşamaları için. Sonuç olarak sevdiklerimizin mutluluğundan biz sorumluyuz. Tıpkı onların bizim için olduğu gibi.

Eylemler hakkında

Sorumlu bir kişinin eylemleri her zaman saygı gerektirir. Ve hatta bazen hayranlık bile. Sorumluluk, inisiyatif alma ve ne gerekiyorsa yapma isteğinde kendini gösterir. Diyelim ki bir karı koca uzun zamandır yurt dışına tatile gitmek istiyor ve yaklaşık ayrılış tarihlerini zaten belirlediler. Ama birdenbire kadının işyerinde bazı ek sorumlulukları olur ve fazla mesai yapma ihtiyacı doğar. Kocası tatilin sorumluluğunu almaya karar verir, uçak bileti satın almak, seyahati planlamak, otel rezervasyonu yapmak, vize almak ve çok daha fazlasıyla ilgilenir. Bu övgüye değer bir davranıştır.

Prensip

Her sorumlu kişi şu slogana bağlı kalır: “Yaptığım her şeyi yaptım.” Mantıksal. Önemli olan şu ki sorumlu kişi Eylemlerimin sorumluluğunu almaya her zaman hazırım. Etrafındaki insanlar ve koşullar onun kararlarının sadece arka planını oluşturuyor. Böyle bir kişi, başarısızlığını haklı çıkarmaya çalıştığı için asla "suçlayacak" birini bulamaz. Ve bu arada ikinci prensibi de şu: "Yapmadığım her şey benim hatamdır, eylemsizlik de bir eylemdir."

Kalite yapısı

Ayrıca "sorumlu bir kişi olmanın" ne anlama geldiğinden bahsederken de altını çizmeye değer. Bu niteliğin yapısı, kişinin kendi farkındalığını içerir. kamu rolü Ve sosyal değer. Ve aynı zamanda genel kabul görmüş gereklere uygun hareket edilmesi gerektiğini de bir gerçek olarak kabul etmek. Yapı aynı zamanda kişinin eylemlerini veya eylemsizliklerini kontrol etme ve bunlardan sorumlu olma, sonuçları hesaba katma ve gelecekte öngörme, kendine rapor verme ve öz değerlendirme yapma istekliliğini de içerir.

Hakkında söylenecek hala çok şey var bu kapasitede. Ama son olarak, sorumluluğun varlığının insanı her şeyden daha iyi hale getirdiğini belirtmek isterim.

Daha sorumlu olma arzusu takdire şayan. İlk başta bu görev çok zor gibi görünse de zamanla sorumluluk alışkanlık haline gelir! Tüm sözlerinizi ve taahhütlerinizi yerine getirin. Zamanınızı ve paranızı doğru düzenleyin, kendinize ve başkalarına iyi bakın, fiziksel ve duygusal ihtiyaçları unutmayın.

Adımlar

Kendinize ve başkalarına nasıl dikkat edersiniz?

1. Hatırlatılmadan arkanızı temizleyin. Her zaman arkanızı temizleyin ve başkalarının temizlemesine gerek kalmaması için ortalığı dağıtmayın. Ortalığı dağıtan kimse temizliğe dikkat etmelidir. Diğer kişinin eve gelip bir dağınıklık veya temizlik gördüğünde ne hissettiğini hayal edin ve karşılaştırın.

   • Örneğin, bir sandviç hazırlıyorsanız ve mutfağı ortalığı karıştırıyorsanız, tüm yiyecekleri kaldırmaya, kırıntıları süpürmeye ve bulaşıkları yıkamaya veya en azından bulaşık makinesine koymaya zaman ayırın.

2. Daha sonra zaman kaybetmemek için eşyaları hemen yerlerine koyun. Ayakkabı veya anahtar gibi kişisel eşyaların takibini yapmak yalnızca sizin görevinizdir. Kullandıktan hemen sonra geri koyarsanız daha sonra aramanıza gerek kalmaz doğru şey. Düzen ve organizasyonun yanı sıra eşyalarınıza değer verdiğinizi gösterir.

   • Örneğin, eve geldiğinizde anahtarlarınızı daima bir kancaya asın veya masanın üzerine koyun ve nerede olduklarını bilmek için kapıyı kapatın.

3. Ev işlerini size hatırlatılmadan yapın. Sizden isteneni yapmak bir sorumluluk işaretidir, ancak aynı zamanda kendinize ve başkalarına önem verdiğinizi göstermeniz istenmeden ev işlerinde yardım etmeyi de öğrenmelisiniz. İhtiyaçları fark edecek ve kendi inisiyatifinizle yararlı şeyler yapacak kadar sorumlu olduğunuzu gösterin.

   • Örneğin bugün kimsenin çöpü dışarı çıkarmadığını fark ettiniz. Bunu başkasına bırakmaya gerek yok. İnisiyatif alın.
   • Diyelim ki kimse akşam yemeğini düşünmedi. Önerilerinizi tartışın ve tüm aile için akşam yemeği hazırlayın.

4. Başkalarının ihtiyaçlarını kendi ihtiyaçlarınızın önüne koyun. Aileniz, arkadaşlarınız ve evcil hayvanlarınız varsa, sorumluluk onların ihtiyaçlarını kendi ihtiyaçlarınızın önüne koymayı gerektirir. Bu kendinizi unutmanız gerektiği anlamına gelmiyor ancak sevdiklerinizin şu anda yardımınıza ihtiyacı varsa ihtiyaçlarınızı daha sonra karşılayabilirsiniz.

   • Mesela siz gerçekten açsınız ama küçük kız kardeşiniz kendini kesti ve yardıma ihtiyacı var. Açıkçası, önce kesime dikkat etmelisiniz.
   • “İhtiyaçları” “isteklerden” ayırmayı öğrenin. Örneğin arkadaşlarınızla buluşmak istiyorsunuz ama ailenizin evde kalmanıza ve kardeşinize göz kulak olmanıza ihtiyacı var. Arkadaşlarla dışarı çıkmak bir ihtiyaç gibi görünebilir ama yine de daha çok bir arzudur.

5. Tutarlı olun. Kazara olması durumunda sorumluluk amorti edilir. Sorumlu bir kişi olmak istiyorsanız, size uygun olan prosedürü seçin ve uygulayın. Örneğin, on saat boyunca aralıksız çalışmanıza ve ardından birkaç hafta boyunca derslerinizi unutmanıza gerek yok. Tek seferde tıkılıp kalmak yerine, her gün 1 saat ayırıp işlenen konuyu düzenli olarak tekrarlamak daha iyidir.

   • Tutarlı olmak için sözünüzü tutmanız, kendinize ve başkalarına verdiğiniz sözleri tutmanız gerekir.
   • Güvenilir bir insan olun ki insanlar size ve sözlerinize güvenebilsin.

   Bir İlişkide Olgunluk Nasıl Gösterilir?

   1. Eylemlerinizden sorumlu olun. Yanlış bir şey yaptıysanız bunu kabul etmeniz gerekir. Hepimiz hata yaparız, istisna yoktur, ancak yalnızca sorumlu kişiler hatalarını kabul etmeye hazırdır.

      • Kimse sizi suçüstü "yakalamasa" bile, bir hata yaptığınızı kabul edin. Örneğin, yanlışlıkla bir arkadaşınızın eşyasını kırdıysanız, bu gerçeği saklamaya çalışmanıza gerek yoktur. Şöyle deyin: "Kusura bakma, kazara güneş gözlüğünü kırdım. Sana yeni gözlük alabilir miyim?"

   2. Gerçek ilişkileri sürdürmek için gerçeği söyleyin. Arkadaşınızın atkısını beğenmiyorsanız beğendiğinizi söylemek gibi zararsız bir yalanın sorun yaratması pek olası değildir, ancak ilişkide büyük bir aldatma varsa (örneğin, ne yaptığınız hakkında yalan söylediniz), bu durum sorun yaratabilir. ciddi sonuçlar doğurabilir. İnsanlara karşı tamamen dürüst olun çünkü yalnızca samimi insanlar Gerçeği söyleyecek kadar sorumlu.

      • Çoğu zaman, aldatmanın ardından hayali bir hikaye sürdürmeniz gerekir ki bu çok zordur.

   3. Sevdikleriniz ve arkadaşlarınızla iletişim halinde kalın.İlişkinin kaybolmasına izin vermeyin. Sevdiklerinizle vakit geçirme konusundaki sorumluluğunuzu ve bağlılığınızı göstermek için toplantılar düzenleyin veya sosyal etkinlikler düzenleyin.

      • Gerekirse yardımınızı teklif edin. Belki bir gün siz de arkadaşlarınızın yardımına ihtiyaç duyacaksınız.
      • Kişisel toplantılara zaman ayırın. Zamanınızı organize edecek ve sevdiklerinizle önceden randevu alacak kadar sorumlu olun.
      • İletişim kurarken telefonunuza bakmayın. İnsanlar sosyal medyadaki haberlerden daha önemlidir.

   4. Suçluları değil, çözümleri arayın. Her ilişkinin sorunları vardır. Her şey için başkalarını suçlamamalı, çözüm bulmalıyız. Sorumlu insanlar suçlamayı değil çözüm ararlar.

      • Örneğin bir akrabanızla yazışıyorsunuz ve aranızda sürekli olarak kavgaya dönüşen çeşitli yanlış anlaşılmalar yaşanıyor.
      • Muhatabınızı suçlamanıza gerek yok. Buluşup sorunun nasıl çözüleceğini düşünmeyi teklif edin. Örneğin, daha spesifik yazmayı veya bilgi eksikliği varsa açıklama istemeyi kabul edin.
      • Kişiye saldırmak yerine sorunu çözmeye çalışın. Kişisel saldırılar hiçbir yere varmayan yoldur.

   5. Düşünün ve ancak o zaman konuşun. Sorumsuz insanlar Küfürden hakarete kadar akıllarına gelen her şeyi aceleyle söylerler. Daima gelecekteki sözlerinizi düşünün. Öfkenin kontrolü ele almasına izin veremezsin.

      • Sözlerinize dikkat edemeyecek kadar kızgınsanız, kendi kendinize ona kadar sayın ve derin, sakinleştirici nefesler alın. Ayrıca muhatabınıza şunu da söyleyebilirsiniz: "Sakinleşmek için birkaç dakikaya ihtiyacım var. O zaman pişman olacağım bir şey söylemek istemiyorum."

   6. Başkalarının düşünceleri ve duyguları hakkında düşünmeyi öğrenin.İnsanlar nasıl empati kuracaklarını ve sempati duyacaklarını biliyorlar. Bir şey söylemek veya yapmak istediğinizde bunun karşınızdaki kişiye nasıl hissettireceğini düşünün. Şüpheye düştüğünüzde nasıl hissedeceğinizi düşünün. Eğer bu bir suçsa, sözlerinizi veya eylemlerinizi yeniden gözden geçirmeniz daha iyi olur.

      • Başkalarının duygularından sorumlu değiliz ancak onlara karşı sözlerimizden veya davranışlarımızdan sorumluyuz. Sorumlu insanlar nasıl empati kuracaklarını ve belirli bir durumda kendilerini başkalarının yerine nasıl koyacaklarını bilirler.

   Zamanınızı nasıl planlayabilirsiniz?

   1. Zamanınızı yönetmek için bir program oluşturun. Herhangi bir kağıt görev planlayıcısı veya özel elektronik başvuru sorumluluklarınızı hatırlamanıza yardımcı olacaktır. Böylece yapmanız gereken her şeyi unutmazsınız. Ayrıca bir planlayıcı, zamanınızı nasıl harcadığınızı bilmenize yardımcı olacaktır.

      • Planlayıcınıza tüm randevuları, yerleri ve sorumlulukları yazın. Her görevin zamanını “15:15'ten 15:30'a kadar yemekler”, “gibi belirtin. Ev ödevi 15:30'dan 16:30'a kadar" vb.
      • Hiçbir şeyi unutmamak için gün boyunca programınızı gözden geçirin.

   2. Unutmayın ki iş için zaman var ama eğlence için de zaman var. Sorumlu insanların özelliklerinden biri de işi daha sonraya ertelememektir. Öncelikle görevleri tamamlamanız gerekiyor, sonrasında rahatlayıp gönül rahatlığıyla dinlenebilirsiniz.

      • Örneğin, bulaşıkları yıkamanız gerekiyorsa ancak yürüyüşe çıkmak istiyorsanız önce bulaşıkları yıkayın. Daha sonra yürüyüşe çıkın ve yarım kalan işleriniz için endişelenmeyin.

   3. Sosyal medyada ne kadar zaman harcadığınızı izleyin.İnsanlar ne kadar zaman harcadıklarının farkında bile değiller. Bir şeyler yapmaya vaktiniz yokmuş gibi görünebilir ancak telefonunuzu, tabletinizi veya bilgisayarınızı bir süreliğine unutursanız her şeyi halledebilirsiniz.

      • Oyun sürenizi sınırlayacak bir uygulama kullanın ve sosyal ağlar bir akıllı telefon veya bilgisayarda. Zamanınızın sorumluluğunu almayı öğrenin.

   4. Topluma fayda sağlayın. Sadece dikkat etmeye çalışın kişisel yaşam, ama aynı zamanda içinde yaşadığınız toplumla da ilgili. Hepimiz insanlar arasında yaşıyoruz, bu nedenle diğer insanlara zaman ayırın ve şehrinizin yaşamının iyileştirilmesine yardımcı olun. Her ay gönüllü olmak için zaman bulun.

      • Gönüllü çalışmanın sıkıcı olması gerekmiyor! İster doğa ister kitap olsun, ilgi alanlarınıza uygun bir şeyler bulun. Böylece parkın temizliğine katılabilir veya kütüphaneye yardım edebilirsiniz.

   5. Uzun vadeli taahhütlerde bulunun. Yeni ve heyecan verici sorumluluklar üstlenmeyi hatırlamak kolaydır, ancak zamanla bu yenilik geçerliliğini yitirecektir. Bir kulübe üye olursanız, gönüllü olursanız veya bir şeyler yaratırsanız kamu kuruluşu, o zaman aylar sonra bile yükümlülüklerinizi unutmayın.

      • Yarı yolda bırakmayın. Bu, hayatınızın geri kalanında tek bir şey yapmanız gerektiği anlamına gelmez. Kuruluşu bir yıl yönetmeyi kabul ettiyseniz, çalışmanızı en az bir yıl (mücbir sebep olmadığı sürece) yürütün.

Evet ama tüm insanlar için değil. Sorumlu kişi özel bir kişidir.

Bunu hepimiz biliyoruz sorumlu kişi Toplumda değer verilen, diğer insanlar tarafından saygı duyulan, başarılı ve iyi örnek taklit için.

Sorumlu olmak ne anlama geliyor?

1. Sorumlu kişi açıkça anlıyor ki tek kişi bugününden ve geleceğinden sorumlu olan kişi.

2. Şu anda kim olduğundan ve hangi sosyal düzeyde bulunduğundan yalnızca kendisinin sorumlu olduğunu bilir.

3. Gelir düzeyi gibi yaptığı işin de sadece kendisinin sonucu olduğunu anlar (kişi istediği kadar kazanır, bir kuruş fazla değil)

4. Sorumlu kişi seçme hakkına sahip olduğundan şüphe duymaz. Bunu bilinçli olarak yapıyor, bir adım ileriye bakıyor, kararının nelere yol açabileceğini değerlendiriyor. Ayrıca, bir seçim yapmış olsa da yapmasa da, kararının sonuçlarını tamamen kabul eder.

5. Sorumlu kişi, tüm düşünce ve eylemlerinde özgürdür. İnsanların ne söyleyeceğini, meslektaşlarının ne düşüneceğini, yakınlarının nasıl tepki vereceğini umursamadan hareket ediyor. İlkelerine, felsefesine sadıktır.

6. İnisiyatif almaktan korkmaz ve.

7. Başarısızlıkları için asla bahane aramaz ya da suçlayacak birini aramaz. Kendine sorular sorar, eylemlerinde bunları düzeltmek ve değiştirmek için eylemler bulur.

8. Yeni görevleri kabul ettiği zorluklar olarak görür. Yani bulur ilginç çözümler, zor durumlardan çıkmanın orijinal yolları.

Sorumluluk almak yoludur kişisel gelişim ve insani gelişme.
Sorumlu bir kişi misiniz?